荟聚奇文、博采众长、见贤思齐
当前位置:公文素材库 > 公文素材 > 范文素材 > “两学一做”主题征文:领导干部要有“三行”

“两学一做”主题征文:领导干部要有“三行”

网站:公文素材库 | 时间:2019-06-13 23:21:13 | 移动端:“两学一做”主题征文:领导干部要有“三行”

点击查看更多:2020年“两学一做”主题教育征文

作为“两学一做”学习教育的重要参与者、组织者和带头人,各级领导干部要切实增强思想自觉和行动自觉,坚持走在前列、当好表率,做到躬行、执行、力行。充分发挥“关键少数”的引领作用,形成上行下效、整体联动的带动效应,推动学习教育深入开展。

躬行,即亲力亲为、率先垂范。《尚书》有云:“知之非艰,行之惟艰”。在知识爆炸的当今社会,学习思考确有必要,躬行践履更显珍贵。工作靠抓,事业靠干。“喊破嗓子,不如做出样子”。领导干部要实现有效管理,自己首先应做好榜样,干在前面、率先垂范。要求别人做到的,自己首先做到;要求别人不做的,自己首先不做,以良好的形象影响人、感染人、带动人;不光在急难险重任务面前挺身而出,而且在身边小事中亲力亲为,不能动辄就由别人代劳,这样才能保持良好作风和形象。有人说,党的十八大以来,很多领导干部的自理能力提高了,作风明显进步。这从一个侧面说明,领导干部的躬行意识增强了。当然,强调躬行并不是要求领导干部凡事都亲力亲为,而是在时间、精力允许的情况下,多带头做事、多亲身实践。

执行,即落实要求、照章办事。“贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策”是党章明确规定的党员义务之一。领导干部要把管理和执行结合起来,认真执行上级要求和规章制度,将管理寓于执行中,在执行上级要求和规章制度中实现管理目标。对党的基本路线和各项方针、政策,对党中央作出的各项决策部署和指示,必须坚决执行,不能打折扣、搞变通;绝不能“有令不行、有禁不止”“上有政策、下有对策”,搞“软对抗”。“行有律则正,为无规则乱”,在全面深化改革的当下,领导干部必须增强制度意识,严格要求自己和下属维护制度的严肃性,提高制度执行力,把严格遵守制度、认真落实制度作为加强管理的重要途径。

力行,即迎难而上、开拓创新。领导干部要把管理和力行结合起来,全力以赴推进事业发展,既在奋力进取、真抓实干中强化管理,又在强化管理的过程中攻坚克难、与时俱进。坚决摒弃尸位素餐、为官不为的不良倾向。领导干部是党和人民事业的骨干,为官一任、理应造福一方,要敢于担当,以“知其难为而为之”的气魄,明知山有虎、偏向虎山行,不畏困难、应对挑战。要善于学习,学以增智、思以虑远,增加知识的厚度、提升眼光的高度、加大工作的力度。面对种种深层次矛盾,像“过河卒”一样,趟险滩、涉深水,以目标倒逼责任、以时间倒逼进度,创新管理的思路、机制和方法,以良好业绩回报党和人民的信任。

点击查看更多:2020年“两学一做”主题教育征文

来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。


“两学一做”主题征文:领导干部要有“三行”》由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
链接地址:http://www.bsmz.net/gongwen/765396.html