廉政风险防控第一阶段总结

廉政风险防控第一阶段总结

金昌市人防办廉政风险防控一阶段总结

金昌市廉政风险防控领导小组：

根据市委办发【201*】87号文件精神，我办开展廉政风险防控第一阶段工作情况如下：

7月12日我办干部职工8人全体参加了了住建局廉政风险防控动员大会，启动了廉政风险防控活动。7月13日上午人防办召开全体职工动员大会，成立了以副局长，主任多文功为组长，余宏为副组长，科室负责人为成员的廉政风险防控工作领导小组。在会上全办干部职工认真学习了《金昌市全面推进廉政风险防控工作实施意见》，《廉政风险防控阶段工作任务推进表》，就我办开展廉政风险防控工作提出了具体要求。

会上要求各科室和个人根据自身实际，各自拟定详细廉政风险点排查和防范管理工作实施方案汇总后及时上报。下发自查表格各6份。

经过第一阶段扎实的宣传教育，全办职工的廉政风险防范意识的到了增强。在制定实施方案的过程中，通过查找风险点、制定风险防控措施等活动，全办上下形成了制度约束与个人自律相结合、内部监督与外部监督相结合的良好局面，增强干部职工的风险意识，廉政意识，筑牢了防腐拒变的思想道德防线；其次廉政风险防控对具体工作的促进效果初显。全办干部职工充分认识到了廉政风险防控机制建设的重要性，积极改进工作态度、创新工作方法、努力增强服务意识、提高服务质量和技术水平，工作效率不断提高；为顺利开展接下来的查找风险阶段打下了牢固的思想和现实操作基础。

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加强廉政风险防控管理工作第一阶段总结

自开展廉政风险防控管理工作以来，我局按照县委的要求，精心组织，狠抓落实，完成了第一阶段的工作，并取得了实效，现将工作开展情况总结如下：

一、工作开展情况

（一）为切实加强对廉政风险防控管理工作的组织领导，使我局廉政风险防控管理工作落到实处，经局长办公会研究决定，成立以主要领导为组长、分管领导为副组长、各科室负责人为成员的领导小组，具体负责活动的开展、督查、协调工作。并召开了动员会议，对这项工作进行安排、部署。

（二）结合盐业工作实际，制定了《垦利县盐务局推行廉政风险防控管理工作实施方案》。

（三）开展了廉政风险排查工作

1、排查廉政风险点。采取自下而上和自上而下相结合的方式，按照岗位、股室、单位三个层面，从岗位职责、业务流程、制度机制以及外部环境等方面入手，排查关键廉政风险点，填写《防控一览表》。

2、确定风险等级。按县委文件要求将廉政风险等级分为三个等级。每个岗位的权利运行要查找1-3个风险点，以科室为单位的权利运行至少要查找1-2个风险点；要求每科室排查出

的廉政风险点都要明确风险等级。按照“四评一审”要求，通过召开座谈会、个人述职述廉、书面、网络等形式征求意见，进一步查找风险点。

3、公示备案。填写《廉政风险点汇总表》，按干部管理权限报领导班子及督导组审核并公示一周，公示完成后保督导组备案。

4、制定防控措施。围绕排查确定的廉政风险点，综合运用教育、制度、监督、改革等手段，按照岗位、股室、单位三个层面，有针对性的制定并落实防控措施，岗位科室制定的防控措施有我局党组织审核。

二、存在的问题

1、个别党员干部对廉政风险防控工作认识不足，理解不到位。导致工作不够细致。

2、查找风险点不够深入。3、制定措施不够具体。三、下一步工作思路

1、对各科室查找的风险点及措施进行公示、审核、上报。2、进一步加强宣传引导，提高干部职工的认识。3、进一步加强制度建设，强化措施，确保各项工作落到实处。

4、学习先进经验，提高认识。

二○一一年五月三十日

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