荟聚奇文、博采众长、见贤思齐
当前位置:公文素材库 > 计划总结 > 工作总结 > 流动人口和出租屋二O一一年工作总结

流动人口和出租屋二O一一年工作总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-29 03:47:45 | 移动端:流动人口和出租屋二O一一年工作总结

流动人口和出租屋二O一一年工作总结

201*年工作总结

201*年在区出管办、所领导的正确领导下,在同事们的共同努力下,我认真学习理论,努力提高自身修养,不断加强自身建设。认真学习和践行中心的方针、规定,政治思想上积极进步,能坚定不移地坚持以大局为重的基本原则,始终在是非面前保持清醒头脑,确保了自己在思想上、行动上与区出管理办“纪律严、作风硬、工作实、业务精”的要求保持一致。在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,不计较个人得失,有强烈的责任心和高度的组织纪律性;在作风上艰苦朴素、务真求实,能自觉遵守区出管办和本所的各项规章制度,积极履行岗位职责。

我负责的责任区是埔前圩镇西片区,在日常工作中能够和同事们团结一致、齐心协力,共同努力,各项工作稳步推进,各类资料登记完善。目前,我负责的责任区共登记出租屋X户X间,签订出租屋综合责任书X份、登记出租和自营门店X间。下发房、土两税缴纳税款通知书X份、催缴税款通知书X份,收到房产税税款X元。

一年来,我时刻牢记X主任“带着一份责任出门,带着一份良心回来”的忠告,严格要求,努力做好本职工作。我认为,我应该有破旧迎新,不拘旧矩的魄力,有善于思考、实事求是、务实求效、开创进取、不厌其繁的精神;在从事一名普通管理员工作的道路上,不但要学习雷锋的钉子精神,肯挤肯钻,更要学习齿轮的品质,虽小却至关重要。通过牢牢把握住"三个代表"的重要思想和科学发展观的思想,工作上做到不计较个人得失、顾全大局,尽心尽力干好每一项工作。

过去的工作中,由于经验和知识面的不足,有些事情处理不够恰当,适得其反,常常事倍功半。在今后的工作上,我会继续学习各方面的知识,不断提升自己的水平,更好的为今后工作服务。

X管理员:X二O一一年十二月二十日

扩展阅读:富和乡二O一O年流动人口工作总结

富和乡二O一O年流动人口工作总结

一年以来,我乡党政领导高度重视流动人口管理工作,把其做为维护社会稳定,创建“平安乡镇”的重要内容来抓,按照“执政为民”的本质要求,将流动人口管理列入重要议事日程,坚持统一领导,协调配合,落实管理与服务并举的原则,建立完善各类制度措施,强化管理工作,保障了流动人口的合法权益,打击了各类违法犯罪,充分调动起流动人口在我乡经济建设中的积极作用,维护了我乡村的社会稳定,促进了三个文明的协调发展,推动了我乡经济的快速发展。

一、构建和谐为主,不断强化组织领导

我乡从改革、发展、稳定的大局出发,以推进平安创建、构建和谐社会为目标,着眼于解决流动人口管理中的突出问题,以服务为基础,以引导合理有序流动、维护社会稳定为主线,不断强化对流动人口的管理与服务。结合本地实际,制定了以“政府领导、综治牵头、各方参与、综合治理”的工作方针,把其纳入了党委、政府目标管理责任制,坚持热情服务与依法管理相结合,善待弱势群体与保护公众合法权益相结合,使我乡的流动人口管理工作进一步法治化、社会化、规范化。

二、以抓“服务”为宗旨,加强基层管理工作

流动人口管理工作是一项涉及面广、系统性强、头绪多、任务重的工作,为抓好服务管理工作,我乡计生办坚持按照“共聚一地、共建家园、共保平安、共创繁荣”的指导思想,将流动人口管理服务工作放到重要位置来抓,

三、健全网络,规范管理

流动人口管理首先加强网络建设,流动人口具有流动性、隐蔽性,这就要求建立一支素质高、业务能力强的计生网络队伍,为此一方面要加强妇女主任队伍建设,对全乡7个村1个社区的计生妇女主任及时进行了调整,明确任务,落实责任,制定考核细则,对于不合格、没有责任心的计生干部坚决不用,调离岗位。同时通过培训有关的计生政策法规、避孕节育、生殖健康等知识,提高计生干部依法办事的能力。另一方面加强对人口PIP系统的管理,使得计生网络得以健全,全乡上下形成合力,共同做好流动人口计划生育管理。

我乡流动人口主要为外出,今年我乡流动人口共3831人,流入5人,流出3826人。其中,育妇跨省流出1418人,已婚育妇1297人,发放《婚育证明》1256份,落实节育措施24例;育妇省内流出总数468人,已婚育妇450人,发放《婚育证明》373份,落实节育措施22例;育妇省内流入3人,均为已婚,查验《婚育证明》3人,免费查环查孕2人。

四、完善管理措施,严格依法管理

为加强对流动人口管理,计生办充分发挥职能作用,建章立制,协调配合,使我乡对流动人口的管理进一步规范化、法治化。一是严格落实流动人口登记、办证制度。计生办对流动人口实行登记分类管理、建档,确保做到“四知”,在各村、社区,均建立了流动人口登记册,真正做到了“人来有登记,人走有注销”。

乡党委政府于今年4月,与名村、社区再一次层层签订了201*年目标管理责任书,把流动人口计划生育管理纳入年终考核内容,将目标责任实行分解,实行“一票否决”制。不管临时工,合同工,半边户,外出人员,必须保证流动人口持证率85%以上,验证率达到100%,对考核为优秀的单位采取精神为物质相结合的奖励办法,对勉强合格的予以通报批评,对不合格的部门目标考核降低一个等次。

乡流动人口管理办公室为流出人员办好有效的《婚育证明》,签订了管理服务协议。流入的做好了验证工作,并把外来人口纳入常住人口一样宣传、管理、服务、考核,建立了流动人口登记注册制度,建立了已婚育龄妇女登记卡,落实了避孕节育措施信息回访制度。办证、验证率达到了95%以上,加大目标责任制的落实,保证了流动人口的计划生育管理有考核制度,有验收评比依据。使流动人口管理工作取得了明显的成绩。

但在我乡流动人口工作取得成绩的同时,我们也看到,在流动人口计划生育管理中,我们还需要不断摸索,积累经验,在前一阶段的工作中,我们充分认识到领导重视和部门齐抓共管是关键,村民自治是核心,健全的网络及高度负责的责任心是基础,优质的服务和广泛的宣传是动力。今后,我们将根据群众需求,继续深化服务,与各单位部门互相配合,严格按照市人口与计生委相关文件精神落实各项管理措施,每季开展一次以流入人口为主的清理登记工作,排查信息,摸清底数,力求做到五个清,即:流入总数清,人员结构清,孕情清,居住地清,工作单位清,使计划生育宣传教育、技术服务、查验证明等落实到每个流动人员,为我乡的经济发展创造一个良好的、和谐的人口环境。

友情提示:本文中关于《流动人口和出租屋二O一一年工作总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用,流动人口和出租屋二O一一年工作总结:该篇文章建议您自主创作。

来源:网络整理 免责声明:本文仅限学习分享,如产生版权问题,请联系我们及时删除。


流动人口和出租屋二O一一年工作总结》由互联网用户整理提供,转载分享请保留原作者信息,谢谢!
链接地址:http://www.bsmz.net/gongwen/655413.html