老干局党委抗旱工作总结
县委老干部局党委抗旱救灾工作情况
县委组织部：
根据中共县委组织部《转发〈关于在全省抗旱救灾工作中加强对领导班子和领导干部考核工作的通知〉的通知》要求，现把县委老干部局党委抗旱救灾工作情况报告如下：
一、深入扶贫联系点调研。
为了解旱情、灾情，帮助灾区渡过难关，按照《中共新平县委办公室、新平县人民政府办公室关于组织开展“进灾区搞调研、抗旱救灾保民生”专项活动的紧急通知》的要求，深入到扶贫联系点新化乡六村委会进村入户，开展调研，深入各组、各自然村，田间地头了解旱情、灾情，摸清水源、
弄清水量、算清水账，做好小春等农作物的统计、分析，积极采取措施，制定抗旱方案，帮助村“两委”和群众解决抗旱救灾工作中遇到的实际问题，经过调研，我们摸清六村委会干旱情
况，找准存在的问题，结合村组实际，提出了六村委会抗旱的建议，形成调查报告供新化乡政府参考。
二、为群众解难题，办实事。
新化乡六村民委员会所辖的6个村民小组中，目前人畜饮水较困难的是六、老冲店，六小组是村委会和村完小所在地，村完小有教职工和学生196人，六小组有89户，403人，学校开学后由于人员增加，人畜饮水较紧张。面对灾情，县委老干
部局把有限的资金用在刀刃上，花小钱，办大事，积极筹措资金4000元购置水管，用720米皮管引水解决老冲店小组和六村完小的人畜饮水问题。
三、积极向灾区捐款献爱心。
按照《中共新平县委办公室，新平县人民政府办公室关于开展向旱灾灾区献爱心捐助活的通知》要求，极积向灾区捐款献爱心。一是组织干部职工捐款。为帮助灾区群众战胜灾害、渡过
难关，2月24日下午，县委老干部局召开全体干部职工会议，积极开展向旱灾区困难群众献爱心捐助活动。全体干部职工踊跃捐款，领导干部带头捐，共收到捐款3050元，为灾区群众献上了一份爱心，充分体现了县委老干部局与灾区人民群众心连心的手足之情。二是动员全体党员捐款。采用各种方式动员全体党员发扬中华民族“一方有难、八方支援”的传统美德，极积向灾区捐款献爱心。坚持以人为本、自愿的原则，组织党员开展抗旱救灾募捐活动，积极向灾区捐款29327元，用自己的实际行动支援灾区，为落实保民生、保增长、保稳定工作，全面夺取抗旱救灾的胜利贡献自己绵薄之力。
中共新平县老干部局党委二0一0年三月十五日
扩展阅读：老干局201*年工作总结
中共威远县委组织部老干部局201*年工作总结暨201*年工作要点
201*年以来，我县老干部工作在县委、县政府的领导和市委老干部局、县委组织部的指导下，坚持以人为本、服务为先，立足新起点，认真贯彻党的十七大精神和中组部《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》，切实从政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、感情上贴近老干部，全面落实离退休干部政治生活待遇，积极组织、引导老干部在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会中发挥作用，使全县老干部工作不断取得了新的成绩。
一、坚持理论武装，落实政治待遇，推进了老干部思想政治建设（一）坚持情况通报。积极与县人大、县政协联系，坚持通过邀请离退休干部代表参加县人代会政协会、发放会议资料等方式，让老干部了解县两会情况；组织召开老干部迎春茶话会、经济社会发展情况通报会、征求意见座谈会等，使老干部及时了解国际国内政治经济形势、党和国家的大政方针、县域经济社会发展情况等，既落实了老干部基本政治待遇，又统一了老干部思想认识。
（二）坚持定期学习制度，用科学理论最新成果武装老干部头脑。今年以来组织学习了党的十七届三中、四中全会精神，中纪委十七届三中全会精神，县委十二届八次、九次全会精神，国家发改委关于一季度经济形势汇报等党和国家的重大方针政策，传达贯彻中央、省、市、县重要会议、重要文件精神，通报县上重要工作部署和重要工作情况，举办了专题理论讲座。全年组织各类学习10次，参加人数500多人次。通过学习，把老干部的思想进一步统一到中央、省、市、县委的要求上来，使其进一步理解、掌握党和国家的方针政策，做到政治坚定、思想常新、理想永存。
（三）坚持老干部参观考察制度，开拓老干部视野。坚持每年组
织老干部就近参观我县工农业生产、城市基础设施建设等，今年组织老干部参观了县城自来水厂、污水处理厂,开拓老干部的视野，使其解放思想、增长知识、增强信心。
（四）加强交流与沟通，解决老干部实际困难。县委、县人大、县政府、县政协的在职领导以及组织部、老干部局利用元旦、春节、重阳、国庆等重大节日邀请老干部召开茶话会、对老干部进行走访慰问，主动征求老干部的意见和建议，了解他们的思想动态和生活状况，倾听老干部的心声，关心老干部的身体和生活，及时协调解决他们的困难和问题，密切了县领导与老干部的关系，加深了感情。全年发放慰问金22.69万元、慰问品价值3万余元。坚持老干部生病住院看望和逝世慰问、丧事协调，全年看望生病住院老干部20人次。
积极争取县委、县政府及有关部门支持，竭尽全力解决老干部反映的实际困难问题。接待、协调老干部反映的医药费、护理费、困难补助、子女工作、改制企业离休干部待遇等问题10余件次，协调解决老干部生活不能自理护理费2人次，为老干部及家属开具各种证明7件次。从感情上贴近老干部，充分考虑老干部的感受，在老干部主管单位多年未履行经费义务的情况下坚持对异地安置、代管的老干部进行走访慰问和看望，坚持了日常服务。
二、狠抓老干部生活待遇的落实，确保老干部共享改革发展成果。推进“三个机制”有效运转，全面落实老干部生活待遇。坚持并完善离休干部“两费”保障机制和财政支持机制，积极协调组织、人事、财政、劳动等部门通力协作，确保老干部离休费按时足额发放、医疗费按规定实报实销，其它补贴等福利待遇随离休费一起发放，老干部生活待遇得到切实保障。
今年以来，争取县委、县政府支持，财政、人事、劳动等部门协调，按照按川纪发【201*】1号文件规定，兑现了离休干部津补贴与在职同职级干部标准一致，落实了38名县属离休干部津、补贴，副县
级离休干部每人每月增加560元，正县级每人每月增加630元,共补发110600元；按川组通【201*】98号、组通字【201*】48号文件规定，兑现了离休干部护理费，多的每月增加500元，少的每月增加120元；按内组干【201*】422号文件规定，落实了张振敏等四名同志提高享受副厅级工资、医疗待遇。这几项费用加起来县财政今年增加老干部个人支出45万余元。
三、创新活动内容，丰富老干部精神文化生活
完成受“5.12”地震破坏的老干部活动馆维修，整修花台、黑板等，更换部分设施，规范日常活动管理，确保老干部文体活动的安全、有序。请保洁公司全面清扫活动馆，为老干部提供一个清洁卫生的学习、娱乐、休闲环境。利用节日组织老干部开展形式多样的文体活动，丰富老干部精神文化生活：一是在元旦，组织了击鼓传花游艺活动；二是端午节组织老干部开展棋牌友谊赛；三是组织了“爱国歌曲大家唱”演唱、“我的国庆经历”演讲活动，“建国大业”电影招待会，“祖国颂”大型书画作品展览，出版《婆城之歌》诗书画摄影集，热烈庆祝新中国成立60周年，充分展现我县离退休干部老有所学、老有所乐、老有所为的时代风貌，激励老干部政治坚定、理想永存。组织参加了老干部运动会，获得了一个二等奖、一个三等奖；组织参加全县职工运动会，获得4个前八名；邀请并接待了荣县、资中、隆昌来我县的交流活动；与县红十字会、县老年书画研究会、县关工委联合举办“七彩阳光、青色救助”书画义卖活动，获得善款5万余元，用以救助青少年重症绝症患者。
四、充分发挥老干部余热,为我县经济社会发展作贡献
充分依托县关工委、县老年书画研究会等群众团体，积极组织、引导、支持老干部发挥在经济建设和和谐社会建设中的作用。县关工委组织科普、普法、励志等讲座4次，参加青少年3000余人次；关注、关爱留守儿童，积极帮助留守儿童解决生活、学习等困难问题。支持
县老年书画研究会积极开展建国六十周年摄影集出版及大型展览等活动，营造了浓厚的文化氛围，推进了和谐文化、和谐社会的建设。经省市推荐，我县副厅级退休干部林树清被中组部表彰为“全国离退休干部先进个人”。
五、进一步加强老干部工作队伍自身建设
（一）围绕为老干部服务，不断努力营造良好的工作氛围。年初，完善了机关干部考核办法，加强管理、强化责任、优化服务、鼓励创先争优。开展了深入学习实践科学发展观活动，并圆满完成各项任务；关心老干部工表作，积极向县委推荐优秀年轻干部；教育党员干部“讲党性、重品行、作表率”，树立和展示新时期老干部工作部门的良好形象。
（二）强化老干部工作宣传。围绕老干部工作重点以及县委、县
政府中心工作，加强宣传工作。在服务领导决策、交流工作情况、宣传工作经验、指导工作开展等方面发挥了积极作用，取得了显著成绩。
今年以来，向省、市、县委报送信息18件，全方位宣传了我县老干部工作情况，营造了良好的工作氛围。
（三）加强信访工作，确保老干部队伍和谐稳定。认真落实信访条例，提升信访工作水平。坚持信访接待首问负责制度、信访工作分级负责制度、稳定工作包保责任制度。加强对重点信访件的督查督办工作，加强对信访情况的综合分析。积极妥善处理老干部关于津补贴、护理费等来信来访和建国初部分退休干部信访问题，解释政策、疏通思想、化解矛盾，有力地维护了全县稳定大局。
（四）统筹完成了其它工作任务。根据县委、组织部的要求和部署，我局科学谋划、统筹协调，做好了机关党建、党风廉政建设、精神文明、社会治安综合治理、平安创建、爱国卫生、绿化、普法科普、保密、城乡环境综合政治、计划生育、妇儿、青年等
工作。
六、存在的困难和问题
面对新形势、新任务，特别是随着老干部“双高”期到来，我县老干部工作还存在以下困难和问题：
一是随着老干部“双高”期到来，对医疗、家政服务等的要求更高，对老干部管理服务工作也提出了新的更高要求；
二是随着经济社会发展,解决老干部特殊困难、共享改革发展成果的长效机制还有待积极探索建立；
三是创新不够，对新形势下加强老干部工作进社区、退休干部的管理服务探索不多，创新不多。
所有这些，都有待于在今后的工作中高度重视，积极争取上级支持，认真加以研究解决。
201*年老干部工作要点
201*年全县老干部工作要高举中国特色社会主义伟大旗帜，牢固树立和贯彻落实科学发展观，全面贯彻党中央、国务院关于老干部工作各项方针政策，切实落实老干部政治生活待遇，扎实做好离退休干部思想政治工作，切实加强老干部“双高期”服务保障，充分发挥离退休干部在经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及党的建设中的积极作用，全力维护老干部队伍稳定，努力开创新形势下的老干部工作新局面，推进威远加快发展、科学发展、又好又快发展。
1、求真务实，改革创新，认真落实老干部各项政治待遇。坚持理
论学习、情况通报、征求意见、参加重要会议、走访慰问、参观考察等制度，组织老干部深入学习党的十七大和十七届四中全会精神、学习科学发展观等，全面把握中国特色社会主义理论精神实质，把老干部的思想统一到党中央、省、市、县委的要求上来，努力促进老干部思想观念与时俱进。创新老干部活动馆的阵地作用，做好老干部思想政治
工作，让老同志在学习、活动、考察中了解县情，真正做到政治坚定、思想常新、理想永存、与时俱进，成为改革开放和社会进步的积极支持者。注重实效性，创新活动内容，使老同志思想上、行动上同党中央保持高度一致，退休不退党，体现共产党员的先进性。
2、千方百计，开拓进取，全面落实老干部生活待遇。要推动“三个
机制”的巩固完善和有效运转。针对离休干部整体进入“双高期”，疾病增多、医药费增高的实际，不断巩固和完善“三个机制”。创新医药费保障机制和财政支持机制，确保全县离休费按月足额发放，保证了“双高期”离休干部有病得到及时医治，医药费及时报销。要切实兑现老干部各项福利待遇，确保老干部共享改革发展成果。要积极协调解决离休干部的特殊困难，使老干部切实感受到党和政府的温暖。
3、努力满足老干部精神文化生活需求。利用节日、纪念日等组织老干部开展经常性的健康有益的文体活动，丰富老干部晚年生活，吸引离退休干部“走出来、动起来、乐起来”，增进老干部身心健康；及时维修更新活动设施，确保老干部活动正常开展；加大活动馆管理力度，细化服务措施，规范管理。
4、积极组织、引导老干部发挥作用。通过各种形式，因势利导，多方动员和组织老干部根据个人特长，承担相应的工作。要依托县关工委、老年书画研究会、老年体协等社会团体，吸引广大离退休老干部参与文化、教育、体育、艺术、关心下一代等活动，团结凝聚一大批老干部奉献余热，积极为各项社会事业发展献技出力，共同构建社会主义和谐社会。要积极协调有关单位，从人力、物力、财力、用车、场地等方面给予支持，为老干部发挥作用提供后勤保障、创造必要的工作条件。
5、认真做好老干部信访工作。高度重视老干部信访工作，积极运用法律法规政策妥善处理老干部反映的问题，做细思想疏导、政策解
释工作，与有关部门共同维护老干部队伍的稳定。
6、加强干部队伍建设。不断适应新时期老干部工作的新要求，落实党建工作责任制，努力提高干部职工的政治素质、业务能力，建设一流的老干部工作队伍，创造一流的老干部工作成绩。积极争取县委、县政府的重视支持，协调有关部门的参与配合，营造良好的老干部工作氛围。
7、统筹做好相关工作。按照市委老干部局、县委、县政府的工作安排和要求，认真做好机关党建、党风廉政、精神文明、安全维稳、综合治理、文书档案、爱国卫生、平安创建、信访、保密、普法、老龄、科普、计划生育、妇女儿童等工作，按时保质完成上级交给的各项任务，促进机关各项事业统筹发展。
中共威远县委组织部老干部局
二00九年十二月八日
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