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园林园艺学院就业顶岗实习与毕业设计总结报告撰写要求

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-28 00:06:52 | 移动端:园林园艺学院就业顶岗实习与毕业设计总结报告撰写要求

园林园艺学院就业顶岗实习与毕业设计总结报告撰写要求

园林园艺学院就业顶岗实习与毕业设计总结报告撰写要求

就业顶岗实习与毕业设计是学生毕业顶岗实习、就业过程以及三年来理论和实践学习的全面总结,是表述其实习成果、代表其专业综合水平的重要资料,是学生顶岗实习、就业实践、体会、收获的真实反映,是学生实践技能训练中很重要的一个环节,对于学生实现高层次就业具有指导意义,因此,应认真写好顶岗实习与毕业设计总结报告。

一、总结报告内容及书写要求

就业顶岗实习与毕业设计总结报告是学生对就业顶岗实习、就业的系统性总结,应包括实习单位介绍、实习岗位、实习主要内容、实习主要过程、实习的主要收获和体会,要求对问题有一定的分析,文字简短明确流畅。

1.封面按要求完整填写顶岗实习与毕业设计总结报告题目、专业班级、学号、姓名、指导老师等,用硬质白纸。

2.题目应当简短、明确、有概括性,符合顶岗实习与毕业设计任务的要求,应能体现总结报告的核心内容和专业特点。

3.综述综述是报告主体部分的开端,是全篇的引子。首先把此次实习目的表述清楚,用语言简意赅、点明主题;其次要求写出毕业实习单位的全称、性质、规模、业务、效益、岗位名称、岗位人员状况、岗位职责、岗位业务流程等情况;详略得当、重点突出,重点应放在实习岗位及技能要求的介绍。综述部份篇幅不少于500字以上。

4.正文这是重点,篇幅不少于201*字,主要描述自己的工作内容,要求内容详实、层次清楚;侧重实际业务工作能力和动手操作技能的培养、锻炼和提高,但切忌日记或记帐式的简单罗列。具体可包括:①介绍实习过程做了些什么事,即个人完成的主要工作任务和取得的主要成绩;②实习过程中发现了什么问题,准备采用什么方法和措施给予解决,即着重结合所学专业技术知识提出解决实际问题的方案;③对学校开设课程有什么建议。

5.顶岗实习收获与体会这是精华,篇幅不少于500字。主要是对实习过程的收获和体会,特别是对自己所学的专业技术知识与岗位实践内容差距的认识和思考。

6.致谢以简洁的字句对实习单位提供实习实训指导、帮助的老师、师傅、同事及相关人员的表示谢意。

7.参考文献二、版面要求

顶岗实习与毕业设计总结报告要求用16K纸打印,页边距:上下2.2cm,左右2.2cm,左侧装订。

1.页眉页眉应居中置于页面上部为"园林园艺学院201*届学生顶岗实习与毕业设计总结报告。页眉的文字用五号宋体,居中。

2.页码正文的页码用阿拉伯数字,居中标于页面底部。

3.目录目录应为单独页目录(居中,三号黑体)

1.×11.1×2(左对齐,四号宋体,加粗)

2.×84.正文

题目(居中,小三号黑体)姓名(居中,小四号宋体)

主体样式1:

1.一级标题(居中,四号黑体)

1.1二级标题(首行空两格左对齐,小四号黑体)1.1.1三级标题(首行空两格左对齐,小四号宋体,加粗)文档内容(小四号宋体)。设置为“1.5倍行间距”。主体样式2:

一、一级标题(居中,四号黑体)

(一)二级标题(首行空两格左对齐,小四号黑体)1.三级标题(首行空两格左对齐,小四号宋体,加粗)(1)四级标题(首行空两格左对齐,小四号宋体)①五级标题(首行空两格左对齐,小四号宋体)文档内容(小四号宋体)。正文设置为“1.5倍行间距”。说明:

(1)一级标题四号黑体,居中;二级标题小四号黑体、三级标题小四宋体加粗,左对齐,首行缩进2个字符。

(2)各级标题段前、段后距离0.5行。

(3)文档内容小四,宋体或仿宋体;行间距1.5倍行距;段落首行缩进2个字符。(4)插图与图表应有标题编号说明,五号黑体。参考文献

[1]×(顶格左对齐,小四号宋体)[2]×(顶格左对齐,小四号宋体)(5)封底

采用白色空白硬质纸作为封底(颜色与封面相同)。三、装订要求

顶岗实习与毕业设计总结报告应按照封面、正文、封底的顺序,左侧规范装订成册。非规范装订成册的顶岗实习与毕业设计报告不予受理。

扩展阅读:201*级园林园艺专业顶岗实习方案

201*级园林园艺专业顶岗实习方案

为了强化技能训练,提高学生的实践动手能力,转变就业观念,增强学生适应社会的能力,为今后就业打下良好的基础,根据学校安排,201*级园林园艺专业学生进行顶岗实习,现制定201*级园林园艺专业顶岗实习方案:

一、实习时间:

实习时间:201*年5月11日201*年6月30日。二、实习内容:

1、前12周入职培训,主要内容包括:企业文化、公司制度、工作流程。

2、进行实践操作,安排师傅进行“传、帮、带”实习。学会后再上岗独立工作。

花卉方向:花卉养护管理,现代温室的建造(温室结构、设施),名贵特色花卉的组织培养,无土栽培基质及其配置,温室的温度湿度调节,无土栽培病虫害防控,无土栽培营养液配置及营养管理,花卉的营销、花卉装饰等。

园林方向:园林植物土、肥、水管理基础,园林规划设计(种植设计),园林施工与管理,园林植物栽培养护。三、实习单位、人员(76)、派送老师、对方联系人。序单位号东莞玉山兰业生物科技1234有限公司广州华力园艺广州缤纷园艺深圳绿宝轩园艺公司深圳致雅风园林绿化工5程有限公司6昆山三维园艺有限公司江西乐兴园农业科技有7限公司(于都)89江苏长青农化股份公司自主安排88201*年5月11日4201*年5月11日10201*年5月11日2201*年5月11日12201*年5月11日14201*年5月11日7201*年5月11日人员派送时间派送老师对方联系人11201*年5月11日四、实习组织管理

(一)实习组织机构:学校成立由学校分管领导、教务科、专业学科、教研组共同组建顶岗实习管理机构,各实习企业安排专门人员进行技术指导与管理,学生中根据各实习点实习人数情况指定实习组长。

(二)各自的职责(详见顶岗实习规定及顶岗实习协议):1、学校:根据各实习企业的情况共同制定实习方案、实习计划,做好实习动员,对实习学生人员进行安排,送学生到各实习点并与企业负责人接头安排好实习有关事宜,实习过程中进行不定期的检查,督促学生搞好实习,处理实习过程中所反映的有关问题,协助实习企业做好学生的思想工作,使学生顺利完成实习。

2、实习企业:实习企业应安排专人负责实习指导与管理。对学生要按照企业员工的要求来进行管理,安排日常工作,实习期间的工作、生活、纪律、安全等进行全面管理。做好学习实习情况登记考核工作,特别应加强学生的纪律、安全管理,及时通报实习情况,与学校共同搞好实习工作。

3、学生干部:根据企业的工作安排,协助企业管理人员搞好学生实习管理,做好学生实习考勤工作,及时向实习企业和学校反映学生思想动态、实习情况。

五、实习纪律及要求

1、实习期间,做到有组织、有纪律,严格遵守实习单位的有关规定制度。加强考勤,工作中不准迟到、早退及旷工。不准私自离开实习单位,有事等应请假,经有关管理人员准假后方可离岗或离厂。严格遵守公司安全管理制度,若违反,公司将按员工相关管理规定处罚,产生严重后果的,责任由学生自负。

2、严格遵守《江西省赣州农校学生手册》的规定,特别是其中的“安全十不准”。

3、虚心向工人同志学习,听从厂领导、管理技术人员和实习指导老师的安排,讲文明礼貌。对公司的意见必须集中由学习指导老师向公司反映。

4、工作认真负责,吃苦耐劳,虚心学习,认真实践,努力完成实习任务。

5、实习中应树立生产观念、劳动观念、群众观念、集体观念,工作认真,确保安全生产。

6、实习过程中,除了写好实习日记外,还要结合实习工厂的实际情况,写出专题报告。实习结束,每人写出实习总结。

六、实习成绩考核

1、每经过一定时间,由公司组织考核,经考核不合格的,公司按排人员帮带,若还未能通过合格,将调岗位或淘汰。

2、实习结束后,安排一定时间与公司领导、有关管理人员及校实习指导老师一起交流实习体会和总结评比。

3、总结评比的内容为:实习态度、劳动表现、公司校方鉴定、实习日记记载情况,专题报告的正确性、完整性、科学性和创见性等。4、评比的等级为:优秀、良好、中等、及格、不及格。4、总结评比结果,作为学生的实习成绩,并记入学习档案。5、对擅离实习岗位及严重违反厂规校纪和有违法行为的学生,其实习成绩以不及格论处,不予毕业。

学生安排见附表

赣州农校农业工程学科园林教研组

201*-5-10

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