乡镇党委书记在党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话*同志在党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话同志们：今天召开这次会议，主要任务是安排部署*年全镇党风廉政建设和反腐败工作。
下面，我根据党委研究的意见，讲五个方面的问题。
一、强化领导，进一步抓好廉洁自律工作的落实要严格按照上级的各项安排部署，进一步加大党风廉政建设责任制的落实，采取多项措施，强化管理，坚持长抓不懈，力求富有成效。
要在机关干部中努力形成廉洁、高效的工作作风，带动、促进全镇干部群众的廉洁自律行为，在全镇形成人心思上、纪律严明、健康有序的良好局面，有力的增强党委、政府的凝聚力和号召力，促进全镇经济和各项社会事业的健康快速发展。
同时进一步抓好基层站所和农村基层干部的廉洁自律工作。
加强对基层站所的监督、教育、管理，继续开展民主评议基层站所和评选“优秀站所”活动。
把建立基层干部廉政行为规范与解决突出问题结合起来，一手抓规范，一手抓治理，最大限度的消除因不廉洁或工作作风不正引发的矛盾，密切党群干群关系。
二、深入开展纠风和执法监察工作，着力解决群众反映强烈的突出问题要下大力气深入治理教育乱收费。
坚决禁止和纠正中小学校擅自设立收费项目、提高收费标准和扩大收费范围的乱收费行为，积极执行中小学义务教育一费制。
严肃查处巧立名目收取赞助费、建校费和捐资助学费等违反规定乱收费行为。
实行教育收费公示制度。
坚决制止乱摊派和搭车收费。
做好减轻农民负担工作。
严格执行减轻农民负担和农村税费改革的各项政策规定。
不准违规搞突击清欠，防止农民负担反弹。
抓好农业生产性费用、农民建房收费和各种搭车收费等专项治理工作，纠正和取消面向农民工的不合理收费。
全面实行农村订阅报刊费用限额制，涉农税收、价格和收费“公示制”，涉及农民负担案(事)件责任追究制，使农民税费负担逐步减轻，杜绝涉农恶性案件的发生。
继续抓好民主评议行风活动。
经镇委、镇府研究决定，今年我镇重点纠风部门和行业是法庭、派出所等24个部门行业。
各重点纠风单位要和本单位工作实际紧密结合，与机关“提速”工作、效能监察工作紧密结合，确定行风建设工作重点，制定年度计划，并认真贯彻落实，确保取得实效。
要认真开展执法监察工作。
一是围绕国家法律法规和重大改革决策的实施，加强对社保资金管理使用和增收节支等情况的监督检查。
二是积极参加整顿和规范市场经济秩序工作，重点针对土地和建筑市场中存在的违法经营问题，以及制售假劣药品、食品等损害群众利益、危害人民生命财产安全问题，督促政府主管部门严格执法、加强监管;三是紧贴经济建设中心，围绕“创新优化发展环境”开展效能监察，促进政府“提速”和机关转变职能、改进作风、提高效率;四是针对群众反映强烈、社会关注的热点问题，开展监督检查。
三、强化效能监察，进一步优化经济发展环境要以开展干部作风建设年活动为契机，按照建设廉洁、勤政、务实、高效机关和提高行政效率、优化发展环境的要求，建立健全适应新形势、新任务要求的机关效能监察工作机制，强化对各级机关及其工作人员履行职责情况的监督检查考核，促进改善行政管理，提高行政效能，推动机关工作全面提速，使镇直各部门及其工作人员精神面貌明显变化，服务意识明显增强，工作作风明显改进，工作节奏明显加快，行政效率明显提高，努力形成上下联动创环境，齐心协力抓经济，一心一意谋发展，争分夺秒要效率的浓厚氛围。
开展好“七比七看”、“向我看齐”等活动，有效改善党员干部、机关干部和农村干部三支干部队伍的工作作风。
要加强监督检查，着力解决影响经济发展的突出问题，为加快经济发展提供
强有力的保证。
通过监督检查，及时掌握有关情况，对经济发展中遇到的新问题及时研究对策，提出纪律要求，保证镇委、镇府的重大决策落到实处。
对破坏招商引资环境，扰乱经济发展秩序的投诉案件要及时调查，严肃处理，为招商引资、经济发展保驾护航。
各部门要用发展的眼光，从促进改革开放和现代化建设的大局，从调动全镇广大干部群众积极性、创造性的高度，正确把握和处理好反腐倡廉与经济建设、改革开放的关系。
对打着改革旗号，中饱私囊、谋求私利的行为要坚决查处。
对改革过程中因经验不足出现的失误，要具体分析，慎重稳妥的进行处理。
通过准确把握和执行政策，支持改革者，鼓励创业者，教育失误者，惩处腐败者，追究诬告者，为在发展经济中有本事、能干事、肯干事、干成事的干部撑腰壮胆，营造干事创业的良好氛围。
反腐倡廉工作要始终围绕我镇经济发展这个中心，搞好三个结合：一是把反腐倡廉工作与我镇经济发展战略相结合，努力为招商引资、经济发展保驾护航，提供强有力的政治保证。
二是把反腐倡廉工作与加强党组织建设紧密结合，为选拔任用干部提供廉政勤政方面的保证。
三是把反腐倡廉工作与人大代表及人民群众的监督紧密结合，做到党的监督带动社会监督，各级监督
今天召开党风廉政建设和反腐败工作会议，是在公司深入贯彻党的十九大精神，全面落实十九届中央纪委三次全会及**公司党风廉政建设和反腐败工作会议精神，坚定不移推进全面从严治党、加快一流**一体化企业建设的新形势下，研究决定召开的一次重要会议，充分体现了公司党委对党风廉政建设和反腐败工作的高度重视。刚才志国同志作的工作报告是经党委集体研究通过的，请各单位认真抓好贯彻落实。
过去的一年，我们认真践行习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻党的十九大精神，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，全方位加强党的建设，严把选人用人关口，风清**正的良好政治生态进一步巩固。
过去的一年，公司各级党组织自觉把思想和行动统一到全面从严治党战略部署上来，履行主体责任更加自觉，落实监督责任更加聚焦，推进监管责任更加有力，履责意识不断增强，管党治党成效初步显现。
过去的一年，我们保持正风肃纪反腐的坚强决心和战略定力，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，全年党政纪处分xx人，对违规经商办企业、违规报销“两费”等典型问题通报曝光，受理信访举报和处置问题线索数量实现同比下降，反腐败斗争取得压倒性胜利。
过去的一年，我们坚决贯彻落实中央和**公司党组巡视巡察工作的新部署新要求，坚定不移突出政治巡察站位，巡察发现问题质量明显提高，“利剑”作用得到有效发挥，十九大新一轮巡察全覆盖步伐坚实有力。
在看到成绩的同时，我们也应清醒认识到反腐倡廉工作的长期性、复杂性和艰巨性。从去年发现的问题看，有的单位对管党治党重视程度不够，“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”，全年没有对党风廉政建设和反腐败工作进行研究部署，对公司全面从严治党各项工作部署搁置不落实;有的党员干部法律意识淡薄，酒驾、赌博、嫖娼等违法犯罪问题呈多发趋势;有的党员干部对党不忠诚不老实，不珍惜组织给予的机会，发生了巡察期间提供虚假资料、违规报销“两费”等问题;有的车间存在侵犯员工利益问题，奖金分配不透明等，员工反映强烈;有的单位形式主义问题突出，制定制度照搬照抄，落实上级要求不用心、不务实、不尽力，只喊口号不见实效等等。
这些问题充分说明，我们推进全面从严治党向纵深发展、向基层延伸还有大量工作要做，减少腐败存量、遏制腐败增量的任务仍然艰巨，必须始终保持清醒头脑和战略定力，按照党组“严、稳、实、新”总体要求，以永远在路上的坚韧和执着，一刻不停歇地接力推进各项工作。下面，我讲几点意见。
一、把党的政治建设摆在首位，严明政治纪律政治规矩
党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。年初中共中央政治局审议通过《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，再次宣示了我们党以政治建设为统领，全面推进党的各项建设的决心意志。我们要始终把党的政治建设摆在首位，确保公司始终沿着正确政治方向前进、党员领导干部在政治上站得稳靠得住。
严明党的纪律规矩。严明党的纪律，首要的就是严明政治纪律和政治规矩，必须牢牢入脑入心见行动。政治纪律和政治规矩是由具体的人和事构成的，必须与实际工作结合起来，知行合一，把党中央的重大决策部署落实好。加强国有企业党的建设、做大做强做优国有企业是党中央交给国有企业的重大政治任务，工作中要注重深化党建与生产经营高度融合，经营管理中要体现党的纪律要求，党的建设也要紧紧围绕企业中心工作，发挥支撑保障作用。当前，“**头化尾”是习近平总书记为龙江振兴和**转型开的“良方”，我们必须坚定坚决、不折不扣、落实落细，努力推进炼**结构调整转型升级项目建设，确保中央重大决策部署落实到位。各级党员领导干部要坚定政治立场、对党忠诚老实，坚决抵制一切不当言行，把“两个维护”落实在行动上。
严肃党内政治生活。严肃党内政治生活是全面从严治党的根本性基础工作，必须增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。要严格执行民主集中制，领导干部特别是主要领导要学会听取不同意见，善于提炼真知灼见，提升决策的科学性。要持续巩固风清**正的良好氛围，同事之间、上下级之间倡导清清爽爽、规规矩矩、健健康康的工作关系，坚决抵制搞“小圈子”、“拜码头”、“搭天线”等歪风邪**。要用好批评与自我批评这个武器，发现问题当面指出、督促改正，坚决反对事不关己、少说为佳的庸俗哲学，坚决反对当面不说、背后乱说，甚至背后搞“小动作”的错误倾向。领导干部要严格要求自己，认真落实重大事项请示报告制度，发挥好表率和示范作用。
强化党内监督。党的执政地位，决定了党内监督是最基本的、第一位的监督。公司两级党委在党内监督中负主体责任，书记是第一责任人，要开展经常性的监督，及时掌握干部的日常思想和行为表现，把干部成长发展全过程、工作生活各领域、思想行为各方面都置于严格监督之下，以严的标准要求干部、严的措施管理干部、严的纪律约束干部。巡察是党内监督的重要方式和有效手段，要突出政治站位，在着力增强监督实效、提升发现问题精准度、持续做好“后半篇文章”等方面下功夫，坚定不移覆盖基层支部，用巡察打通党内监督“末梢”，发挥好“利剑”作用。要进一步加大党务公开力度，畅通党员参与讨论党内事务的途径，拓宽党员表达意见渠道，以公开促落实、促监督、促改进。
二、持之以恒正风肃纪，维护风清**正良好氛围
作风建设永远在路上。必须把作风建设摆在更加突出的位置，坚决捍卫来之不易的作风建设成果，坚决破除形式主义官僚主义，以钉钉子精神打好作风建设持久战，管出习惯、抓出成效、化风成俗。
严防奢靡之风享乐主义反弹回潮。巩固拓展落实中央八项规定精神成果，是一项长期的政治任务，必须一刻不能松、半步不能退。2019年，**公司党组和地方纪委监察通报了多起违反中央八项规定精神典型问题，公司也存在个别超标准办公用房整改还不够彻底、超标准使用办公家具、车辆和食堂管理不规范等问题;个别领导干部热衷于和下属吃吃喝喝，旧病未除、新病又生，这说明享乐主义、奢靡之风在思想深处还没有彻底根除。我们要抓住重要时间节点，对享乐主义奢靡之风露头就打，对隐形变异问题时刻防范，坚决防止“四风”问题回潮复燃。要持续弘扬以“苦干实干”“三老四严”为核心的**精神，增强推进我们企业发展的内在动力。
狠刹形式主义官僚主义。形式主义官僚主义的背后是功利主义、实用主义和官本位思想，在反腐败斗争取得压倒性胜利的新形势下，形式主义官僚主义已经成为当前存在的突出矛盾和问题，必须大力整治并坚决克服。从公司来看，有的党员领导干部工作不在状态，干事创业精**神不足，开拓进取意识不强;有的面临退出领导岗位，存在“船到码头车到站”思想，工作缺乏积极性、主动性;有的不担当不作为，对公司安排部署的重要工作应付了事等等。作为****企业，传承注重的是严谨、细致、务实、实干，形式主义官僚主义和我们的优良作风格格不入，极大阻碍和损害了各项工作的成效。各级领导干部要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，对照公司党委集中整治形式主义、官僚主义的工作方案，把各项措施逐条落实到位。两级纪委要把纠正形式主义、官僚主义作为日常监督的重要内容，对“走过场”“做虚功”等以形式主义整治形式主义的行为及时纠正，对不敬畏、不在乎、装样子的严肃问责。
坚决整治员工群众身边的不正之风和“微腐败”问题。加大对群众身边的“四风”和腐败问题查处力度，是党的十九大党风廉政建设和反腐败斗争的重要部署，是推进全面从严治党的必然要求。习近平总书记在十九届中央纪委三次全会上强调，向群众身边不正之风和腐败问题亮剑，维护群众切身利益。从我们近年来纪律审查和巡察监督发现，侵害员工利益的问题依然存在，有的用公款变通为领导购买与工作无关书籍，有的违规对休假员工扣不合理奖金等等，员工的意见很大，影响很坏。各级党组织和主要领导干部要肩负起责任，凡是员工群众反映强烈的问题都要认真对待，凡是损害员工群众利益的行为都要坚决纠正，纪委要加大对吃拿卡要、优亲厚友、挥霍浪费等问题的惩处力度，坚决纠正员工群众身边的不正之风和腐败问题，让企业发展成果真正惠及员工。
三、一体化推进“三不腐”，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利
反腐败是一场输不起的斗争，决不能半途而废、功亏一篑，决不能松口**、歇歇脚，决不能初见成效就鸣金收兵。公司近年来查处的问题，很多都是党的十八大甚至十九大后发生的，形势不容乐观，必须把反腐败作为系统工程，必须做到坚定不移、精准有序、标本兼治，实现“三不腐”同步推进、同向发力。
要不断强化“不敢腐”的惩治和威慑作用。“三不腐”是一个有机整体，其中“不敢腐”是前提，必须确保坚持严厉惩治、形成震慑这一手任何时候都不能软不能丢。要始终保持惩治腐败决心不变。公司党委在惩治腐败问题上始终旗帜鲜明、态度坚决，就是要通过加大惩治力度，形成巨大的震慑作用，使党员、干部对腐败心生戒惧、收敛收手。要始终保持监督执纪力度不减。重点查处在党的十九大后仍不知敬畏、胆大妄为，甘于被“围猎腐蚀”的领导干部;重点查处违反中央八项规定精神的典型问题;重点查处员工群众身边的不正之风和腐败问题，“零容忍”遏制增量。要始终保持严肃问责尺度不松。特别是组织多次给机会、给出路仍置若罔闻、我行我素的，要严肃问责，涉及职务违法和职务犯罪的，坚决向上级纪检监察组报告，让违纪违法者受到严惩。问责的板子不仅要打疼，还要打响，典型问题要公开通报曝光，真正起到“问责一个，警醒一片”的效果。
要不断强化“不能腐”的制约和监督作用。强化“不能腐”，要靠制度强化制约，也要靠监督保证执行，形成长效机制。注重将办案成果转化为企业治理效能。在纪律审查成果运用上下功夫，着力发现问题背后的制度缺失漏洞、监管盲点，以及吃拿卡要“潜规则”等问题，加强体制机制创新和制度建设，从制度上挤压腐败的空间，持续扎牢“不能腐”的笼子。注重发挥业务部门专业优势。从管理学来讲，管理本身就包含着监管和监督，没有监督检查问责，管理就缺乏刚性和硬度，执行力就会被打折扣，制度要求就会变成“稻草人”。管业务的领导要深入落实“一岗双责”，将廉洁从业要求融入业务管理当中，用制度来管人管事、管权管钱，有效防范廉洁风险。注重对重点领域关键环节的监督。紧盯事关公司改革发展全局的重大工程、重点领域、关键岗位，强化对权力集中、资金密集、资源富集等部门和人员的监管，纪委、审计等监督部门要靠前监督，专业部门要全程管控，确保权力规范运行、不被滥用。
要不断强化“不想腐”的教育和引导作用。“不想腐”解决的是思想深处的问题，相比“不敢腐”“不能腐”，“不想腐”境界更高、要求也更高，既需要加强教育，筑牢思想堤坝，也需要层层引导、逐级带动，传递正能量。要发挥示范引领作用。领导干部作为“关键少数”，要在坚定信仰、严于律己、清正廉洁等各个方面发挥好示范作用，带头走正路、干正事、扬正**，引领“绝大多数”把“不想腐”的思想自觉转化为行为自律。全面加强纪律教育。把握干部提拔、重用等关键节点，加强对党员干部的教育提醒，做到警钟长鸣。近年来，公司党员干部违法问题比较突出，各级党组织要在提升党员干部法律意识上下功夫，倡导健康生活，远离低级趣味，自觉抵制不良风**。引领良好企业风尚。发展积极健康的党内政治文化，让党所倡导的理想信念、价值理念、优良传统深入党员干部的思想和心灵，以优良党风带动企风民风，巩固风清**正、干事创业的良好氛围。
四、增强责任感使命感，取得全面从严治党更大战略性成果
今天，我们在这里召开公司2019年党风廉政建设和反腐败工作会议，主要任务是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、十九届中央纪委三次全会精神，全面落实集团公司党风廉政建设和反腐败工作会议精神，总结过去一年的工作，立足新形势新要求，安排部署今年工作。刚才☆传达了☆公司党风廉政建设和反腐败工作会议重点内容，☆作了专题报告，两家基层单位作了经验交流。下来，各单位要认真贯彻落实，学习借鉴，因地制宜地抓好本单位党风廉政建设和反腐败工作。
下面，结合公司实际，我再强调三个方面。
一、聚力意识提升，认清全面从严治党形势
1月11日，习近平总书记在十九届中央纪委三次全会上强调“要以党的政治建设为统领全面推进党的建设，取得全面从严治党更大战略性成果，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利”，提出了“关键之年、六个任务”“知行合一、六个要求”“专责机关，两个带头”等重要指示。1月27日，在集团公司年党风廉政建设和反腐败工作会议上，☆指出，“必须充分认识全面从严治党的严峻性和长期性，决不能有歇歇脚、松口气的想法，必须坚定不移抓下去”。上周五，☆在公司党风廉政建设和反腐败工作会上，深入分析了严峻复杂的反腐倡廉形势，强调党风廉政建设和反腐败工作仍然任重道远，虽然“不敢腐”的氛围初步形成，但距离“不能腐”“不想腐”的目标还有不小差距。
2018年，☆公司累计查处违反中央八项规定精神问题☆个，给予党纪政纪处分☆人、组织处理☆人;严明党的政治纪律和政治规矩，立案审查☆件、处分☆人;深化运用“四种形态”处置党员干部☆人次;紧盯“三类人”，严查快办党员干部违纪违法问题，立案☆件，党纪政纪处分☆人次。上述处理的这些人中，一些可能就是我们身边认识的人。就公司而言，我们去年立案☆人次，受党内严重警告☆人、党内警告☆人。
这些反映出了越往后，监督执纪问责越严的态势，也暴露出了党风廉政建设和反腐败、安保维稳等工作中的问题和不足：一是部分党员领导干部对全面从严治党认识不够深入，“两个责任”落实不够严细，重大议事决策制度执行不够严格，部分党组织对党员干部监管不到位。二是管党治党压力向基层延伸不够，存在上紧下松、逐级递减的现象，有的党组织书记对如何抓主体责任思路不清。三是在常态化警示教育和监督管理下，个别党员纪律规矩意识仍显不足，作风不够严实，慢作为、不善为，出现了一些问题，对自身及公司形象造成了不良影响。上述类似问题，这周一上级党委第二巡察组也进行了反馈，我们必须引起高度重视，采取有力措施，坚定不移抓好整改落实。
二、聚力履职尽责，狠抓“两个责任”落地落实
推进党风廉政建设和反腐败工作落地见效，关键在于我们在座的各级党员领导干部。具体来说，就是要按照上级要求，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，持之以恒正风肃纪，纵深推进全面从严治党。
在履职上突出“担当”，抓实主体责任。全面从严治党的重点在于抓好主体责任落实，包含领导班子的集体责任、书记的第一责任、班子成员的“一岗双责”。书记作为第一责任人，要牢固树立“不从严管党治党就是严重失职”的观念，自觉担起应当之责、该当之责，管好“自家人”、种好“责任田”，工作部署亲自谋划、方案计划亲自把关、重点问题亲自过问，坚决不做“甩手掌柜”。班子成员要坚持抓好分管领域的党风廉政建设工作，落实好“一岗双责”，坚持与生产经营等业务工作同部署、同落实、同检查，两方面都不能放松，都不能出差错，要严格监督管理和保护好分管科室、单位、联点班组的党员干部，做到书记“不甩手”、班子成员“不松手”，合力推进全面从严治党主体责任落实。
在管控上突出“全面”，抓牢监督责任。公司纪委、纪检监察科以及各党组织纪检委员要全面履行好监督责任，深化运用监督执纪“四种形态”，在红脸出汗、执纪问责中纯洁党员干部队伍。一要抓好全员教育。确立“全面”意识，突出全员化教育、全方位监督，坚持面向公司各级党组织和所有党员干部，全面落实“六项纪律”，持之以恒用法律、党章、党纪、党规来约束每一名党员干部的行为。二要强化全面监督。党内监督是各级党组织的重要任务，各党组织书记和班子成员都不能推卸责任，要主动担当，把教育监督管理体现到“8小时”内外的严格监管和关心关注，对反映出的党员干部苗头性、倾向性问题，要充分运用批评教育、警示谈话、诫勉谈话等组织处理手段，坚持抓早抓小，防患于未然，提前扎紧“笼子”，不能等出了事才想要挽救我们的党员干部。
在防微上突出“重点”，抓好教育管理。结合当前一段时间，公司在党员教育管理、重点人员管控等方面出现的问题，今后我们的监督管理，一定不是仅限于“党风廉政”方面，还要抓好各领域、全方位的监督管控，突出“思想教育”重点、紧扣“意识提升”的关键。
要严格党员政治教育。十九大报告指出“把党的政治建设摆在首位”，这要求我们每一名党员干部都要旗帜鲜明地讲政治、守规矩，牢固树立“四个意识”特别是看齐意识和核心意识，坚定不移地向以习近平同志为核心的党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，坚决维护党中央权威和集中统一领导，决不能在党不爱党，在党不言党，在党不护党，甚至发表或传播有损党和国家形象的言论。特别是在重大原则问题上，要始终做到立场坚定、态度坚决，无论哪个岗位都要毫无例外的明规矩、知底线、守纪律，对于上级各项工作措施和要求，要毫无怨言、不讲条件地贯彻执行下去，不得在网络及其他媒介上制作或传播有害信息，妄议政策方针。各单位要对每一名党员干部都要教育提醒到位、监督管理到位，对“8小时”内外的思想动态了解掌握到位，严格用党的纪律规矩规范党员干部的言行。
要加强全员法制教育。2018年，☆公司督导检查，查出问题☆项，对落实工作责任不力的☆家单位的☆名党员干部进行了通报问责，我们公司也受到了通报，各单位必须引起高度重视、引以为戒，严深细实地将☆、☆、☆等各项要求落到实处。要树立常态思想，坚决“看好门”“管好人”，全覆盖抓好☆人员、☆人员摸排管控，充分利用普法宣讲、“三会一课”等形式，通过对典型问题严厉惩治措施与后果的宣传通报，用身边事教育身边人，让全体员工群众警醒认识到位、自我约束到位。公司纪委要常态化组织督导检查，严格执纪问责，促进各单位狠抓责任落实，坚决避免同类问题的再发生!
三、聚力作风转变，全力推进公司稳健发展
习近平总书记强调“作风建设永远在路上”。作风问题本质上是党性问题，是我们能否干好事、干成事的重要保障，各级党员干部要带头改进作风、强化担当，用严实作风履职尽责到位。
2019年新的征程已经开始，就目前的情况来看，我们生产经营、安全环保等各方任务繁重、压力还很大，全体党员干部特别是领导干部要强化责任意识、担当意识，全力以赴抓好各项目标任务落实，要带头学习宣贯集团公司及公司职代会精神，明确形势目标任务责任，在公司全年☆生产经营任务、保障全体员工收益不降、实现党风廉政零问题等任务和挑战面前不等不靠、主动作为，结合即将下达至各单位的生产经营等各项任务指标，主动领回责任、倒逼压力，坚决不能有“年头不足年尾补”的错误思想，以“开局就是冲刺”的心态，提前制定全年各阶段工作计划，配套工作措施，抓好任务分解落实，为春节期间及后续生产平稳运行、深化提质增效打好基础。
特别是近期，要充分利用天气回暖的有利时机，结合本单位实际抓紧时间组织生产，该具体的要具体，该细化的要细化，统筹抓好安全环保问题整改、重点措施实施、应急物资准备等各项工作，确保生产运行安全平稳，力争产量稳中有升，弥补前期极寒天气产量下降的缺口。同时，要加强节前员工教育，加强全员普法宣传和典型案例警示教育，坚决避免赌博、酒驾、酗酒闹事等违法违纪问题发生，确保度过一个安定祥和的春节。
同志们，征程万里风正劲，重任千钧再扬帆!新的一年，我们要深入贯彻此次工作会议精神，纵深推进全面从严治党，实现全体党员干部政治平安!我们要牢记“幸福是奋斗出来的”，始终保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，为推进公司持续稳健发展、为助推集团公司高质量发展作出应有的贡献!
春节即将来临，在此提前向大家及各族员工拜个早年，祝大家新春快乐、身体健康、阖家幸福!
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