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金昌市人防五个一律落实情况

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-29 23:38:52 | 移动端:金昌市人防五个一律落实情况

金昌市人防五个一律落实情况

人防办《关于“五个一律”的通知》学习贯彻情况

住建局党办:

按照市委委、市政府政府、效能风暴领导小组要求,我办组织干部职工迅速深入学习贯彻《关于严格实行“五个一律”的通知》文件精神,严格工作纪律,加强作风建设,联系工作实际,提升行政效能。

一、加强学习,提高思想认识

按照《效能风暴行动实施方案》的要求,人防办通过广泛动员、

扎实安排,自查自纠和向全市各部门和服务对象发放效能建设征求意见表,梳理对人防工作的意见和建议,努力做好效能建设中的各项整改工作。一是全办干部职工认真学习、做好笔记二是及时进行动员进行思

想发动,6月25日及时召开动员会,会议对本办和个人存在的纪律和作风方面的问题进行了查摆和讨论。。三是认真研究讨论,制定方案。四是结合政风行风评议,发放民主评议政风行风征求意见表,认真进行自查自纠。二、结合实际,查摆存在问题

为了将“五个一律”精神落到实处,我办要求全办干部职工对照规定,开展自查自纠活动,并结合政风行风评议,发放民主评议政风行风征求意见表30份,严肃查找存在的问题和不足。经过自查自纠,大家一致认为,本单位在作风、纪律上一直要求严格,全办干部职工基本上没有通知中规定的情形,班子作风实、干部纪律严。但是,仍然存在一些有损机关干部形象的问题,比如,中午喝酒现象,上班时间干工作之外的事情或精神不振现象,服

务态度不够热情、服务不够规范,工作上存在执行力不够、办事拖拉的现象。针对这些问题和不足,我办要求全体领导干部率先垂范,干部职工主动

纠正、互相监督,坚决杜绝此类现象再次发生,树立人防干部良好形象。

三、把握重点,做好当前工作

由于工作的特殊性,严格的工作纪律和良好的工作作风尤为重要。在贯彻落实《关于严格实行“五个一律”的通知》文件精神的过程中,我办根据工作实际,明确了两个工作重点。一是改进工作态度,提升人防干部队伍形象。要求所有工作人员落实要求、注意形象。二是抓好全市岗位练兵活动和远学沈阳、近学酒泉活动。

扩展阅读:市人防办机关道德讲堂建设实施方案

“机关道德讲堂”建设实施方案

为深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》,扎实推进社会主义核心价值体系建设,增强公民思想道德建设的吸引力和感染力,促使道德建设的氛围更加浓厚、基础更加扎实、实践更加深入、成效更加明显,促进我市人防事业的全面科学发展,按照《“道德讲堂”建设实施方案》精神要求,结合本办实际,就推进我办机关“道德讲堂”建设,制定实施方案如下:

一、指导思想

围绕学习贯彻《公民道德建设实施纲要》,大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”等基本道德规范,推动先进道德理念入脑入心,外化于行,营造“讲道德、做好人、树新风”的浓厚氛围,引导人们树立社会主义荣辱观,形成知荣辱、讲正气、促和谐的良好风尚,推动全社会道德水平的提升,为党的十八大胜利召开营造良好的社会氛围,为建设幸福供强大道德支撑。

二、工作目标

以提升办党员干部职工思想道德修养和文明素质为核心,以加强社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德等“四德”建设为重点,结合“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边人教身边人”这一要求,围绕“礼仪”主题,推进社会公德建设;围绕“诚信”主题,推进职业道德建设;围绕“和睦”主题,推进家庭美德建设;围绕“友善”主题,推进个人品德建设,引导我办广大党员干部在社会上做一个好公民、在单位做一个好同志、在工作中做一个好建设者、在家庭里做一个好成员,自觉成为道德的传播者和践行者。

三、主要内容

社会公德建设以“礼仪”为核心,主要包括文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境和遵纪守法等;

职业道德建设以“奉献”为核心,主要包括对党忠诚、服务人民、秉公执法、清正廉明、勇于献身等;

家庭美德建设以“和睦”为核心,主要包括夫妻和睦、孝敬长辈、关爱子女、邻里团结、勤俭持家等;

个人品德建设以“友善”为核心,主要包括友善互助、正直宽容、明礼守信、热情诚恳、自强自立等。

四、讲堂形式

(一)授课讲堂。办“机关道德讲堂”活动领导小组办公室组织全办干部参加大课堂,不定期聘请道德模范和专家在视频会议室授课,通过道德模范讲述亲身经历和专家讲解文明礼仪、社会道德、行为品德等方面的知识及规范,从理论和实践相结合立体地诠释道德内涵。

(二)舆论讲堂。在宣传媒体,开设专栏和专题,刊发文明道德知识,文明道德征文,典型人物的先进事迹等,在全办营造“崇德尚善”的浓厚氛围。

(三)活动讲堂。组织开展文明道德规范于其中的具体活动,如观看道德电影、讲述道德故事、诵读道德经典等,调动全办党员干部争做道德楷模的热情。

五、活动内容

充分尊重办党员干部意愿,以“助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲”为专题,结合人防特点,设计多样化宣讲形式,使办党员干部易于参与、乐于参与,力求生动活泼、行之有效。按照“六个一”的活动议程:

(一)唱一首歌。组织教唱道德建设主题歌曲,营造学习道德楷模、弘扬道德风尚的浓厚氛围。

(二)看一部短片。选择一些反映道德建设、宣传道德模范的影视片、专题片播放。还可以发动全办党员干部拍摄反映自己身边凡人善举的视频播放,激发广大党员干部争做文明有礼、尚德守法、乐善好施的石狮人。

(三)诵一段经典。举办诵读中华传统经典道德语录、道德书籍和百姓家训交流等活动,传播和树立先进首德观念。

(四)讲一个故事。邀请道德模范、优秀志愿者、美德少年等文明典型本人,讲述感人的故事,单位要充分挖掘身边的凡人好事,请故事的本人或他人讲述感人的故事,真正用身边人讲述身边事、身边事感动身边人,让党员干部相互学习、相互启发、相互影响,提升道德修养。

(五)作一番点评。每次讲堂结束后,结合讲堂内容,组织党员干部谈体会、谈感想,让党员干部评议身边好人好事,评议不文明不道德行为,品悟道德力量,鞭笞道德失范,提高道德境界。

在“五个一”基础上,增加“背一句格言”、“送一份吉祥”环节,形成“5+2”的整体流程:

“背一句格言”:“做一个勤劳的金昌人、做一个善良的金昌人。”格言警句选编。

“送一份吉祥”:格言、警句制作的小卡片、挂饰或小纪念品。

六、工作要求

(一)加强组织领导。充分认识建设“机关道德讲堂”的重要意义,要按照全办总体部署,结合各自实际,认真组织实施。领导干部要带头参加“机关道德讲堂”建设的各项活动,充分发挥示范表率作用。

(二)扎实推进实施。让全办党员干部明确建设“机关道德讲堂”的现实意义、指导思想、工作目标,为建设“机关道德讲堂”奠定良好的思想基础。要按照道德讲堂建设“5+2”的标准和以“我听、我看、我讲、我议、我选、我行”为主要模式的要求,精心设计具有自身特色、易于开展的活动载体,吸引大家广泛参加。要组织本单位的先进典型,开展“有道德的人讲道德”活动,发掘单位内部的凡人善举,鼓励和引导大家讲自己、讲他人、讲身边的道德故事。

(三)注重工作实效。要从实际出发,着眼全办中心任务,将“机关道德讲堂”建设与群众性精神文明创建活动、爱我家园,共建幸福石狮活动结合起来、与创先争优活动结合起来,与加强机关作风建设结合起来,寻找道德建设与推动工作的结合点、着力点。要依托各类阵地,加大宣传力度,营造崇德尚善、见贤思齐的良好氛围。通过提升思想道德境界,焕发热情、激发斗志,提振信心,从而凝心聚力,在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众的实践中勇立新功。

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