班组核算员工作职责

班组核算员工作职责

班组核算员工作职责

1、负责班组的材料计划申报、领料、保管和发放工作并负责材料跟踪系统的台帐登录工作。

2、负责班组的工具管理，对工作中借用的工具做好登记并及时收回保管，如有工具、材料丢失、损坏，应把丢失、损坏原因、时间进行记载，并向班长汇报。

3、负责班组成员的劳动保护用品的领用和发放工作。

4、参与班组的各项考核评定，对违章、违纪按照相关规定给予相应经济处罚的人员做好记录。

5、根据班组成员考勤情况以及绩效考核结果，做好班组成员工资的核算工作。

6、负责班组成员的工资及其它福利、津贴的申报和发放工作。7、负责本班的班费管理，认真记录班组的各项经济考核情况，如实反映本班的经济核算情况，做好本班经济核算工作。

扩展阅读：核算员岗位职责

核算员岗位职责

为了加强岗位价值管理的精细化，确保岗位价值核算员每项工作内容有章可循，做到公平、公正、公开，恪尽职守，特制定核算员岗位职责。

一、核算员岗位职责

1、熟悉岗位价值的一整套流程，热爱本岗位，对核算工作能够熟练操作，认真贯彻执行岗位价值制度，做好本队职工的岗位核算工作。

2、每日及时整理班组工作量得分、各岗位岗位绩效考核、职工个人行为考核表、班组奖罚分，并将分数输入岗位价值软件。

3、每日及时的填写，做到公正公开。

4、核算员应对职工关于自己的岗位价值核算疑问给予解释。

5、核算员不得徇私，随意增减职工分数。

6、做好数据的备案整理工作，做到每项数据都有案可查。

7、核算员有责任对岗位价值的进一步完善提供合理的建议。

8、岗位价值核算员由办事员兼任。二、核算员工作流程：

1、每天上班时间必须严格根据一号煤矿规定上班时间

到岗，不迟到、不早退。

2、每天按时到岗，将各考核分值在核算中心规定时间10点半之前输入至系统，否则按照核算中心制定有关处罚条例进行处罚。

3、核算员在输入员工作业计分时，要仔细认真，避免造成错误，否则对所造成的后果自行承担。

4、对没有及时分分的班组，核算员要敦促班组长，对一些有疑问的分，要及时与班长沟通，弄清之后，方可上分。

5、在操作过程中如果发现不合理的地方，要及时汇报与核算委员会。

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