2018观摩党建工作学习心得体会

在我们的日常党建的过程中，要虚心学习他人的一些先进的做法和成功的做法，来运用于我们的党建工作工程中来。近性学习参观，可以帮助我们补足短板，更好的进行自身的党建工作。以下是2018观摩党建工作学习心得体会，可以参考参考。

前不久，我作为忻州市直工委学习团的成员赴X就党建工作进行了学习交流。通过两天多的学习交流，我感到收获不小，对标X，我们的党建工作还有许多提升的空间。现将我学习交流的体会汇报如下：

一、党建工作的突出特点是“红色气质”浓厚，标准化程度高。

主要表现在：一是我们参观学习的市直机关党组织，从各个党委到基层各支部，均建有标准化党员活动室，做到了规章制度上墙，制作标准统一。二是X市委从2017年4月制定《关于推进全市基层党组织标准化建设的意见》，率先在全国建立基层党组织建设标准体系，实现基层党组织建设标准化建设全面提升。该标准体系共分7个子体系，161项标准，涵盖了国有企业、农村、社会组织、机关单位等7个领域党组织，在内容编排上，按照组织设置、班子建设、党员管理、组织生活、工作载体、场所建设、制度机制、工作保障8个模块设置标准项目，标准体系的实施有力推进了基层党组织标准化建设，提升和造就了基层党组织的“红色气质”。

二、基层党建工作能够实现标准化的根本原因，就是顶层设计，高位推动。

X市委从2017年4月下发《关于推进全市基层党组织标准化建设的意见》，决定从2017年开始，实施全市基层党组织标准化建设“全域推进、全面提升”三年行动计划，围绕全面提速、全面过硬的目标要求，突出对标建强、示范带动、整体提升，推动基层党组织建设工作均衡发展、齐头并进。从市委书记到县委书记、党（工）委书记都能深入党建联系点调研指导工作，提要求、促落实。比如，东至县按照“一支部一方案、一提升一对策”原则，集中开展基层党组织标准化建设晋位提升工作，根据支部不同情况，分类制定提升方案；建立上下联动机制，全力推进示范点建设。对已经确定为重点培育的示范点，采取“一个示范点一名领导联系包抓、一名组工干部蹲点指导、一个上级单位对口帮建”的“三个一”举措，用项目化方式抓好示范点创建工作。同时，采取党费补助等方式，加大对示范点的帮扶力度。

三、实施“书记项目”，坚持“书记项目”书记抓，是X市东至县最接地气、最具推广价值的党建品牌。

东至县委从今年起，在全县各级党组织中开展基层党建“书记项目”活动，就是要通过项目实施，进一步增强党组织书记抓党建主责主业意识，集中解决一批基层党建工作的重点难点问题。具体是：党组织书记围绕中央和省市县委关于基层党建工作的重大决策部署，认真梳理本地本单位基层党建存在的突出问题，把选择“书记项目”与促进经济发展、改善民生，特别是推进基层党组织标准化建设相结合，在充分调研论证的基础上，形成以存在的问题、主要内容、主要目标、进度安排、推进措施等为主要内容的项目书。如东至县国土局基层党建“书记项目”为：“三融三创三提升（即创先锋国土、创廉洁国土、创效能国土），推动美丽国土事业新发展”。

同时坚持跟踪问效，精准施策抓项目，坚持“书记项目”书记抓，对建档入库的“书记项目”，党组织书记要亲自研究制定切实可行的实施方案，明确方法步骤和时间节点，实行路径化管理，确保项目推进有章可循。县委建立基层党建“书记项目”库和项目管理台账，加强项目调度和跟踪指导，确保项目顺利实施并达到预期目标。此外，从严从实考核项目，将基层党建“书记项目”作为党建考核重要内容，与干部选拔任用、评先评优相挂勾。

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