要以对党组织和发展对象负责任的态度，严格按程序履职到位，让党组织放心，让发展对象加深对党的认识。下面是小编带来的如何有效发挥入党介绍人作用，有兴趣的可以看一看。
《中国共产党发展党员工作细则》提出了“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，坚持标准、严格程序、严肃纪律，确保发展党员工作有领导、有计划地进行。笔者认为，培养一支熟知政策、熟悉流程、精通发展党员业务的党务工作者队伍固然很重要，同时对入党介绍人作用发挥也要重视。
要注重选择典型。提升党总支部书记的认识，对他们提出严格要求，让他们慎重选择入党介绍人，确保发展的党员素质过硬，能够发挥作用。各党总支部在发展党员时，考虑到农村党员年纪偏大、文化水平偏低、结构不太合理的情况，注重从年轻人和学历较高人群中去发展党员，而考虑到年轻党员经验不足且政治素质不硬的情况，在为这些年轻同志指定入党介绍人时，均指定政治素质过硬、作风正派、传播正能量、能较好掌握国家方针政策、能带领群众积极发展致富的代表，有的介绍人是优秀共产党员，有的介绍人是各级党代表、人大代表，有的介绍人是致富能手，在生活中是传播正能量的老党员。这样指定一名村两委委员、一名群众代表作为发展党员的介绍人，有着它特殊的好处，村两委委员能及时掌握国家的大政方针，村民代表能及时掌握发展对象的现实表现、思想动态，这二者的作用发挥结合起来，相信定能为党支部发展最优秀的党员。
要注重资格审查。党组织在发挥入党介绍人作用中应做好对入党介绍人进行资格审查。按照规定，入党介绍人一般由党组织指定或发展对象自己约请。作为党组织既要尊重发展对象的权利，又要特别注意对入党介绍人的审查，否则往往容易出现一些问题，在某种程度上影响发展党员的质量。因此，党组织在发展党员中要对入党介绍人进行资格审查。各级党组织应认真把关，选派模范作用发挥好、原则性强、会做思想工作的优秀党员担当介绍人，帮助入党积极分子打牢思想政治基础，以“第一责任人”的观念履职尽责，选好苗育好苗，为党组织注入新鲜血液，增添活力。
要注重履职尽职。入党介绍人要履行好相关职责，首先要加强学习，理论引导。认真学习党的路线、方针、政策，学习中国特色社会主义理论体系和《党章》等理论，在教育发展对象时有的放矢，达到效果，真正引导发展对象在思想上入党。党组织要注重对入党介绍人的业务培训，增强他们的履职意识，提升他们的履职能力，不定时对他们进行监督，确保他们全程参与发展党员。其次要认真负责，切实履职。要以对党组织和发展对象负责任的态度，严格按程序履职到位，让党组织放心，让发展对象加深对党的认识。在平时的工作中，要时刻注意观察发展对象的现实表现，注重掌握发展对象的思想状态。好的方面，要积极鼓励，不足的方面，要及时引导纠正。
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