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五好干部怎么做心得体会

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-11 12:56:24 | 移动端:五好干部怎么做心得体会

  20XX年6月28日,习总书记在全国组织工作会议上提出了好干部五条标准,这五条标准是信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。这里,就如何成为一名“五好”干部,我谈一些看法和体会。

  一、坚定理想信念,打造思想信仰的精神高地

  理想信念是一个政党的精神旗帜,是人生的精神支柱,是思想和行动的“总开关”、“总闸门”。 坚定的共产主义理想信念是共产党员的政治操守。

  当前,少数党员干部对共产主义心存怀疑,认为那是虚无缥缈、难以企及的幻想,有的不信马列信鬼神,从封建迷信中寻找精神寄托,热衷于算命看相、烧香拜佛,遇事“问计鬼神”;加强党性修养、恪守从政道德是党员领导干部安身立命之本,任何情况下都不能松懈。面对全球化、信息化的开放执政环境,各种利益诉求、矛盾问题交织互联的转型发展时期,党员干部要坚持以正确的世界观立身,锻造坚定纯洁的政治信仰,把树立马克思主义世界观作为改造主观世界的终生课题,作为立身做人之本、从政立业之魂。

  二、坚守公仆情怀,增强为民利民的宗旨意识

  当前,有一些党员干部随着职务升迁,淡化了群众观念,丢掉了群众路线、丧失了群众立场,一心一意为自己,半心半意为上级,假心假意为群众,对广大群众缺乏感情,靠民而不为民,忧民而不富民,近民而不亲民,甚至在个人利益与群众利益发生冲突时,与民争利,欺压百姓。

  我们党的宗旨是全心全意为人民服务。对党员干部来说,就是要有爱民之德、为民之心、亲民之识,坚持把维护人民群众利益放在工作的首位,解决好人民群众反映强烈的突出问题,做好关心困难群众生产生活的工作。就是要坚持秉公用权,解决好权力观问题。我们手中的权力说到底都是人民赋予的,人民群众才是权力的真正所有者。现在有少数同志做群众工作不是说服而是压服,不是靠感情沟通而是靠官威压制,在个人利益与群众利益发生冲突时,滥用权力、谋取私利、胡作非为,直接影响党群干群关系,损害党和政府的形象。

  三、坚持勤勉实干,弘扬求真务实的优良作风

  勤勉实干是成就事业的基础,是求真务实作风的具体体现。当前,有少数党员干部身上存在比较严重的形式主义和漂浮之风,有的习惯于以会议落实会议、以文件落实文件;有的好大喜功,热衷于做表面文章;有的喜欢搞主观臆断、违背客观规律的“拍脑袋”决策,有的纪律松弛,作风散漫,任意妄为;有的以自我为中心,符合自己的路就走,不符合自己的口味就反对,个人主义严重,等等。

  作为人力资源和社会保障部门的党员干部,要深入基层了解真实情况,倾听群众呼声,体察民情,了解民意,集中民智,珍惜民力,设身处地为群众排忧解难。既要吃透上情,又要吃透下情,紧密结合实际,创造性地开展工作;克服名利思想,真正解决好参加工作是为什么、现在当干部应该做什么、将来身后留点什么的问题。

  四、坚实肩上责任,保持敢于担当的昂扬锐气

  莎士比亚说:“生活如契约,每个人都有着不可推卸的责任”。“疾风识劲草,烈火见真金”。担当就是责任,每一名党员干部要把“让我干什么,就一定要干好什么”作为自觉担当,以“舍我其谁”的气概,大是大非敢于亮剑,面对矛盾困难敢于迎难而上,面对危机风险敢于挺身而出,面对失误挫折敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争。

  党员干部必须始终保持奋发有为的精神状态和敢于担当的昂扬锐气,以不见成效不收兵、不达目的不罢休的气魄,从自己做起,从点滴做起,在真抓实干上下功夫。定下来的事情要雷厉风行、抓紧实施;部署了的工作要加强督查、一抓到底;重点任务要身先士卒、靠前指挥,一步一个脚印地把各项工作落到实处。要敢担当、善担当、大担当,在难题面前敢抓,在矛盾面前敢管,在风险面前敢闯。

  五、坚决远离腐败,恪守清廉自律的从政底线

  干净做事、廉洁从政,是领导干部挺起腰杆、敢抓敢管的底气,是清廉自律、拒腐防变的关键。要慎始。千里之堤溃于蚁穴,三寸不补得三尺补。目前,在对领导干部的监督机制尚需健全、监督乏力现象依然存在的情况下,强调廉洁自律尤为必要。因此,作为领导干部应该坚持慎其始,开始之时不苟且,人前人后一个样,律己之思、正己之形、善己之身、修己之心。党员干部要牢记“不以恶小而为之”的古训,切实增强党纪国法观念,不仅在大是大非面前保持清醒头脑,还要做到小事、小节不马虎。若要人不知,除非已莫为。越是在自以为无人知晓的情况下越要从严律已,越要坚持自己的道德信念,越要注意自己的言行和形象,做到自我约束、自我防范,绝不能心存侥幸,否则就会跌大跟头。

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