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环卫局长的述职报告

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-10 15:46:04 | 移动端:环卫局长的述职报告
  篇一:环卫领导述职报告

  环卫主管领导2006年述职报告今年在上级的正确领导下,通过深入学习“三个代表”重要思想和学习十六届五中全会“关于加强党的执政能力建设”的决定精神,从思想认识到工作热情都有所提高,经努力工作,较好的完成了自己分管的管区城镇环境卫生、绿化工作和上级领导交给的其它各项任务。为进一步美化、净化、绿化社区环境,改善居民居住环境,自己能积极工作,制定和完善了各项长效管理制度,加大绿化、净化美化工作力度。绿树成荫,干净宽敞的马路,设施齐全,花草盛开的休闲公园,环境幽雅的居民小区,都留下了自己辛勤工作的身影和劳动的汗水,即改变了管区人的生活环境,也为创建省级卫生城镇奠定了基础。

  一、为使环卫工作更加规范,做到有章可依,我们进一步完善了各项管理制度,继续实行生产、生活垃圾入户清拣,并进行了合理的调整,做到日产日清,加大对卫生死角的清理力度,加强建筑垃圾的有偿清运,规范垃圾、粪便的清运和无公害处理,实行垃圾袋装化。今年清运处理生产、生活、办公、建筑垃圾13300吨,治理卫生死角30多处,清掏外运处理粪便1100多吨。同时对居民违章乱放的杂物进行了较彻底的清除外运,在社区干部、居民的配合下,加强监管和卫生知识教育,居民乱倒垃圾的现象得到有效控制,使社区环境有了很大改观,同时也得到了上级领导和广大居民的支持和称赞。今年北陈社区改造了上下水道、修了路,但环境卫生却是个老大难问题,脏乱差得不到解决,居民反映较大,为改变北陈社区的环境,我们对北陈社区内的四层居民楼的垃圾道进行封堵,新修了垃圾箱、实行生产、生活、办公垃圾入户清拣并对外承包、由承包人自行收取卫生费,减轻社区干部在收取卫生费工作上的压力,虽说目前还存在一些问题,我们也正在协调解决之中。

  二、今年的绿化工作准备早、动手早,为确保植树的成活率,自己从2月份开始规划、现场查看测量,3月中旬开始组织植树,完成了沿高速公路30米宽绿化带,迎宾路绿化带、兴业路205道南沟绿化带、路北居民区及两个花园、垃圾场四周、体育场馆四周等绿化任务。共植树24种10125株,种植花卉16种71760株。今年的绿化特点是树木花草品种多,效果好,各种花卉按季节错落开放,达到了三季有花,四季有景的观赏效果,为保证树木花草的成活和生长,我们加强了栽后的管理,积极组织人员、车辆进行浇水、施肥、修剪、药物灭虫,对树木及时刷白灰水,既美观又有防蛀效果。为使树木花草安全越冬,进入11月份后组织人员、材料对部分新植树木进行了保温,对所有树木进行刷白、修剪,休闲公园进行灌溉冻水,为保证美人蕉根芽安全过冬,我们将其全部挖出,入室保存,做到一年投资多年栽植的效果。管区对路南居民区自来水改造后,原自来水管道全部废掉,我们积极和水电局勾通,每个公园预留了自来水阀门,入冬前全部接通确保明年公园用水。

  三、抓好党政廉政建设,树立社区干部在居民中的形象和威信,对创建诚信平安社区,加快管区经济和社会事业发展具有重大意义。自己分管环境卫生和城镇绿化工作,如果工作粗心大意,不精心谋划就会造成一定程度的浪费,为了“防治浪费,节约资金”对环卫用品、绿化用树苗的购进自己能够严把质量和移植关,并同社区干部一起参加义务植树,栽花栽草,节约了大量的人力和资金,得到了领导和广大居民的支持和称赞。一年来自己从未利用工作之便吃拿卡要,给自己捞好处,同时管好属下工作人员和家人不利用公家车辆,为自己谋私,不收受他人礼物。今后自己要以共产党员的标准严格要求,努力学习提高思想认识,同不良风气作斗争,敢于检举和揭发腐败的行为,树正气,清正廉洁,干好自己的本职工作。

  篇二:环卫局述职述廉报告

  2010年度,在县委、县政府的正确领导下,环卫局班子严格执行党风廉政建设责任制,坚持团结一心,真抓实干,切实履行中心城区环境卫生管理职能,调动一切积极因素,加强城区环境卫生管理,为进一步美化、靓化城市环境作出了积极不懈地努力,城区环境卫生有了较大的改善,环卫管理合力进一步强化,市民卫生意识有了较大提高,环卫工作得到了领导和广大市民的肯定、认可。现将2010年的主要工作报告如下:

  一、抓工作重点,努力提高环卫工作水平

  1、强化宣传教育,努力提升市民文明卫生意识。我局利用悬挂横幅、出动宣传车等形式,大力宣传环境卫生管理的有关法律法规,大造爱国卫生宣传声势。共组织城区有独立式院落的单位悬挂宣传横幅标语200多条,出动宣传车60余台次;与电视台合作,经常性报道中心城区创卫工作开展情况,营造出较浓的爱国卫生宣传氛围,市民对创卫意识大幅提高。

  2、加大清扫保洁和清洗力度,城区卫生质量有较大提高。一是全面实行清扫保洁“一岗五责”制,即清扫工人同时负责街道普扫、保洁、上门收集临街店面垃圾、清洗、清掏果皮箱等五项工作。二是延长清扫保洁作业时间,从早上6

  点半到晚上10点半共16小时,主次街道和部分背街小巷实行不间断保洁。三是加强机械化作业力度,对主要街道每天凌晨进行机械化清扫,对主次干道每天洒水降尘两次,每周对主次干道人工轮清洗一次。四是将城区河道水域、铁路沿线、城乡结合部和城中村的卫生纳入日常管理,努力做到主街和背街卫生一个样。五是实行局机关和二线工作人员联系路段清扫保洁管理责任制,管理人员深入到联系路段,制止乱倒乱扔垃圾现象。

  3、强化垃圾收集清运量化管理,基本完成垃圾日产日清。我局对全城区垃圾进行测算,做到合理设置收集线路,合理分配车数,收集车每天按规定时间、收集线路、质量要求开展工作,有序进入中转站倾倒垃圾,转运车每天及时将垃圾从中转站运送到垃圾场,有效完成垃圾清运工作。对中转站的压缩、转运垃圾情况和垃圾场的进场倾倒垃圾情况实行台帐式管理。量化管理后,实现了多劳多得,工人的待遇提高了,积极性增强了,工作效率提升了,工作质量提高了。

  4、狠抓死角垃圾专项整治,做到创卫不留死角。死角垃圾是城市卫生工作中的顽疾,为达到创建省级卫生城市要求,自今年5月以来,我局联合各办事处、城郊乡镇对城区的背街小巷、城中村、城乡结合部、河道、铁路沿线等死角死面历年来积存的建筑垃圾和生活垃圾进行摸底排查,进行

  地毯式清理,共投入资金约200万元,清理卫生死角246处、死角垃圾约1万吨,确保中心城区面子和里子一样干净整洁。

  5、加强建筑施工场地监管,强化渣土管理,切实整治街道卫生污染。一是实行渣土运输报审制,城区建设施工单位向环卫部门申报、办理《建筑渣土调运处置证》,并签订卫生保洁责任合同。二是严格操作管理,渣土按《调运处置证》上指定的时间、线路运输,不进入严管街,不跨片区运输。三是按照“市区联动,以区为主”的原则,进行综合治理:工地进出口必须铺填稳定砂或硬化;建立并使用洗车平台;运输车辆要有档板不满装;工地必须围栏作业;施工方要安排专人及时清扫或委托环卫部门清洗渣土所造成的街道污染。四是加强对车辆撒漏、车轮带泥行驶等违章行为的查处力度,24小时巡逻,对违章行为做到及时发现、及时整改处理。由于规范管理,渣土严重污染现象得到了有效遏制。

  6、 “门前三包”工作得到推进。我区推行的“门前三包”管理工作,是由街道办事处具体抓,城管、环卫配合抓的工作机制。为了搞好门前三包工作,我局组建了河东、河西、凤凰园、长丰四支环卫执法队伍,对乱倒垃圾、乱泼污水等违章行为进行教育、制止、处罚,目前“门前三包”工作有了一定成效。

  7、规范内部考核管理,严格工作责任追究。一是严格按照《xx市中心城区环境卫生作业质量考核暂行办法》要求,

  完善内部考核机制,出台了清扫保洁、清洗、清运等内部工作质量考核办法。二是严格责任追究,做到奖罚分明。按照考核办法规定,我局对生产作业质量进行考核,考核得分与市区检查考核钩。对在考核中因质量不达标被扣分的,兑现责任到个人。同时,实行责任连带追究,对站(股)长、局分管领导进行连带处罚。

  二、加强政治学习和宣传教育

  积极组织党员干部深入学习党的十六大精神、八荣八耻荣辱观和中央关于构建社会主义和谐社会的纲要;深入开展以“创新理念,创新目标,创新形象”为主要内容的“三创”主题活动;大力开展“清正廉洁、永葆先进”的主题教育活动。深化“两个务必”、党的优良传统教育;继续开展正反面典型教育,进一步树立廉洁奉公、勤政为民的先进典型,大力弘扬正气;分层次深入开展学习《实施纲要》和领导干部廉洁自律的有关规定,特别是“五个不许”学习教育,坚持突出重点,讲求实效,不断增强党风廉政宣传教育的针对性和实效性,进一步筑牢抵御腐蚀的思想道德防线。

  三、加强自身队伍建设,增强凝聚力和战斗力

  抓制度建设,抓纪律和内部工作考核,实现了内部管理制度完善、工作纪律严明、工作质量达标的转变。提高干部职工待遇,各项补助做到按时发放,职工误餐费、交通费、住房公积金、养老保险金等得到了解决,中秋节、环卫节等

  节假日能够发放慰问金。待遇的提高,促进了职工工作热情提升,调动了积极性,队伍凝聚力、战斗力增强。环卫有偿服务收费基本能完成任务。

  四、力抓工作作风和廉政建设

  局党组班子十分注重思想作风和纪律建设,最大限度发挥整体功能,塑造勤政廉洁、高效务实的机关形象。做到“讨论问题讲民主,决策问题讲集中,执行决议讲纪律”,做到以诚相待,互相支持,增强班子的凝聚力、战斗力、亲和力、感召力、创造力、自律力,努力建设思想解放、团结奋进、开拓创新、决策民主、高效廉洁、政绩突出的班子集体,发挥班子的坚强领导核心作用。班子成员坚持率先垂范,无论在公务活动中还是个人生活中,都严以律己,表里如一。在局班子成员的带动下,广大干部职工遵规守纪,工作认真负责,廉洁奉公,服务热情,圆满的完成了各项工作任务。

  通过2010年的努力,虽然实现了城市环境卫生好转,但仍然存在一些问题。主要表现在:设备不配套、设施不齐全,管理不到位,临时工因工资较低,工作积极性不高,工作质量不高,清扫清运管理机制有待进一步改善,渣土管理不很规范,因体制的限制和管理法规的不完善,造成工作没有较大起色,环卫生产作业市场化改革的力度不够。

  篇三:区建设环保局局长述职报告

  主任、各位副主任、各位委员:

  ××年月,我被区人大常委会任命为区建设环保局局长,现将本人任职以来履行职务的情况报告如下,请予评议:

  一、贯彻实施《建筑法》、《环保法》和《城市建设监察条例》等法律法规,自觉接受人大监督

  在近两年的城市建设、城市管理和环境保护工作中,我始终把贯彻实施《建筑法》和《环保法》等法律、法规工作摆在重要位置。一是通过开展“安全生产月”、“环保世纪行”等活动,增强各级决策者、投资者和广大市民的法律意识,取得了较好的社会效果;二是采取召开座谈会等多种宣传形式开展建筑、环保、城管法律法规宣传和业务咨询,强化了人们的法律意识;三是在行政执法中,认真执行《行政执法责任制》和《行政执法错案追究制》。任职以来,全局系统开展了两次行政执法检查,完善了行政执法委托制度和行政执法程序,没有发生一起行政诉讼案件。工作中,始终坚持把自觉接受人大监督作为做好本职工作的前提和保证。对于人大交办、督办的提案、议案和人大代表在人大会议期间以及来信来访中提出的建议和意见,我都做到了亲自督办,认真整改,限期办结,及时回复。同时,每年都抽出一部分时间走访人大代表,听取他们对单位和我个人的意见和建议,不断改进工作。任职以来,我直接或间接督促办理人大代表的建议和意见件,接待群众来信来访及电话投诉次,调处环境污染纠纷起,做到了事事有落实,件件有回复。

  二、扎实开展城市建设、城市管理和环境保护工作,不断加快城市化进程。

  示范路,通过以点带面,掇刀城区条道路已有明显改观。

  三更新观念,创新体制,不断推进环卫事业发展

  一是按照“经营城市”的理念,采取有偿服务、有偿经营等方式大胆改革,拍卖了商贸区路道路清扫保洁权,通过吸纳民间资本和政府出资相结合,新增地埋式垃圾车辆,洒水车辆,新建公厕座,增设果皮箱个,新建垃圾收集屋个,新建地埋式垃圾中转站座,重新购置封闭式垃圾集装箱个,垃圾收集推车辆。二是理顺了环卫管理体制,成立了环卫清运中心。环卫工人由人增至人,清扫面积由万平方米增至万平方米。恢复了白庙环卫管理站,划分了责任区域,脏乱差的现象有所改善。解决了麻城镇主要街道生活垃圾及大桥两侧垃圾污染问题。三是创新环卫管理方式。采取长效管理与突击治理相结合的方式,全面开展突击治脏和清运垃圾死角活动,共清运垃圾余吨,铲除道路两侧的杂草万多平方米,出动洒水车次,清除城区“牛皮癣”余处。在长效管理中,“垃圾不落地、垃圾不出门”工程稳步实施,全区净化、美化格局逐步形成。

  四严格执行《环保法》,环保审批、环保监察得到进一步加强

  在广泛宣传《中华人民共和国环境保护法》、《建设项目环境保护管理条例》和环保科技的基础上,针对全区生活污染突出的问题,我们加大了生活污水处理力度,全区共完成埋地式装置个,新增污水处理能力吨日,超额完成市局下达任务。同时,进一步规范了新、扩、改建项目审批程度,加强了同规划、计划等部门就“建设项目环保第一审批权”制度执行的协调工作,共审批环保项目个,较好地落实了环境影响评价制度。通过加强环保设施运行情况的现场监督管理,环保设施运行率达到。环保工程设计、施工及竣工验收全过程的环境管理工作,也得到了加强,两年来共组织建设项目环境保护验收个,切实落实了“三同时”制度。在做好环保宣传和环保审批工作的同时,我们还加大了环保监察力度,严肃查处环保违法行为。经统计,近两年来纠正违法行为起,查处各类污染投诉起,其中电话投诉起,来信来访起,对污染严重且治理无望的永发公司煤场、楚龙虾仁厂甲壳素车间作出了关停或迁址处理。全区共处理污染纠纷起,污染事故起。针对群众反映强烈的乌盆冲水库、杨家冲水库、

  凤凰水库的投肥污染纠纷和永发商贸有限公司煤场粉尘问题进行了调查,并得到较好落实。两年来,在全市环保工作年度考核中,我局均获得二等奖。

  三、突出中心,抓好管理,提高全局整体运作水平

  一加大招商引资工作力度,全力以赴引进工业项目

  两年来,我始终把招商引资和引进工业项目纳入全年工作的重要议程,广泛发动干部职工利用一切机会招商引资,招商引资网络和工作格局基本形成。年度,招商引资考核评分为分。××年度,我局被区委、区政府评为“全区经济目标考核优胜单位”和“招商引资先进单位”。××年,招商引资和引进工业项目也有一定成效。

  二顾大局,保稳定,集中精力处理遗留问题

  两年来,我和有关同志一道,集中精力抓国道拆迁有关遗留问题的处理。到目前为止,已基本完成拆迁任务,国道扩宽建设工程已按期竣工。

  长期以来,由于各种原因,我局历史遗留问题比较多,债务比较大,近万元的债务和多位债主一直是我的一块心病。因此,我始终把维护稳定和确保一方平安纳入重要议事日程,作为首要任务来抓,做到了把稳定工作放在心里、抱在怀里、抓在手里,不推不卸,恪尽职守。面对各类债主上门“捶桌子、踢凳子”,不上交矛盾,不激化矛盾,耐心细致地把各种矛盾化解在基层。一年多来,通过采取各种途径,共化解遗留债务万元。其中,双星阁工程债务万元,长坂路工程债务万元,局办公楼、家属楼债务万元。××年元月,城南新区部分居民上访市政府,要求解决“晴天一身灰,雨天一身泥”的小区道路硬化问题,眼看春节临近,我顾全大局,毅然挑起这付重担,筹资近万元,抢在春节前完成了城南新区道路的硬化任务。因此,年度,我被区委、区政府授予社会治安综合治理工作先进个人和“三个代表”学习先进个人。

  三转变机关作风,狠抓规范管理

  一是精心运作机构改革,有情分流富余人员。在机构改革中,严格按照区委、区政府的文件精神和程序,按照公开、公平、公正、平等、竞争的原则,精心组织,严格操作,稳步推进。经过笔试、面试、考核等程序,我局系统上岗人员人,分流人员人。

  二是规范机关管理,确保政令畅通。近两年来,通过开源节流,严格控制通讯费、小车费、办公费、接待费。定期将“四费”支出情况进行公开,接受群众监督。年,我局生活接待费为元,××年生活接待费为元。××年上半年生活招待费为元,占全年计划的。工作人员因公外出、就餐,一律实行现金支付,严禁签单。小车修理、加油、打字复印一律实行一支笔审批制,定期实行财务公开,严格控制办公开支。

  三是加快机关职能转变,大力推进依法行政。在行政审批改革中,我局对该清理、该削减的行政审批项目全部清减到位,对需保留的行政审批项目,建立了包括行政审批责任追究制度在内的行政审批管理制度,并向社会予以公示。机关工作人员的公仆意识得到增强,做到了政令畅通、廉洁奉公、高效务实,方便群众。

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