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游仙区魏城镇红卫小学女教职工工作竞赛情况总结

网站:公文素材库 | 时间:2019-05-30 00:05:43 | 移动端:游仙区魏城镇红卫小学女教职工工作竞赛情况总结

游仙区魏城镇红卫小学女教职工工作竞赛情况总结

游仙区魏城镇红卫博爱小学

女教职工工作竞赛情况总结

为了推动我校女教职工队伍建设,进一步提高女教工思想素质和工作能力,团结广大女职工,为我校可持续发展做出积极贡献,我校紧紧围绕四川省教科文卫工会下发的女职工工作竞赛办法,开展了系列丰富多彩的活动,使我校女教职工个人素质得到了提升,维权意识得到了进一步加强,女职工队伍建设更加完备。为了更好的把此项工作在我校深入开展下去,现将我校女教职工工作竞赛情况总结如下:

一、成立女职工工作竞赛领导小组,制定了适宜我校具体情况的活动方案

1、为了更好的落实四川省教科文卫工会下发的女职工工作竞赛办法,我校在第一时间成立了红卫小学女教职工工作竞赛领导小组,明确领导小组成员职责,分工明确。

机构名称:红卫小学女教职工工作竞赛领导小组办公室:红卫小学工会办公室

组长:陆华国(全面负责女职工竞赛工作)成员:罗彩辉(负责竞赛工作的督促检查)胡波(负责竞赛工作的宣传)

李春旭(负责竞赛工作女职工维权机制建设)罗丽梅(负责女职工形象建设)2、研究制定了学校女职工竞赛活动详尽方案,确定了竞赛主题、

竞赛主要内容、竞赛形式、竞赛结果的形成。

本次竞赛活动,我们的主题是“做真我,做自我,巾帼立新功”,主要以建设女职工良好的思想与业务素质为基础,增强女职工的维权意识,提升女职工的形象为目的。主要以主题活动开展为主要竞赛形式,成果的形成主要以资料形式呈现。

二、重视女职工思想业务素质建设,利用多样性活动激励女职工不断进步

为了提升女教职工的思想和业务素质,我们开展了多种形式的竞赛宣传活动:

1、举行了红卫小学女职工教学基本功大赛,全校女教职工全面参与,女教职工在参与竞赛的过程中,不仅享受了活动的快乐,更重要的教师基本功得到了进一步提升。

2、开展了女教职工课堂教学大比武活动,每位女教师参与积极性高,在课堂中,尽显英姿。胡丽梅、王继琼等多位女教师并参加了上级组织的教学大比武活动,取得了良好成绩。

3、组织开展了女教职工教学论文、案例分析、课后反思等比赛,并评选出优秀作品参加了上级组织的相关比赛,获得了优异的成绩。

4、为了快速提高女教师的业务能力,学校采取了“请进来走出去”的措施,把大量的外出学习的机会留给了她们,使她们的业务素质有了大幅度的飞跃。

5、为了提高女教师工作积极性,在评优选模上,学校也给予了大力支持。在女教职工中开展了纪念“三八”系列活动,评选出了“巾

帼建功模范”,在“七一”建党节评选出了“巾帼党员先进个人”,教师节我校女教师罗丽梅同志被评选为游仙区优秀教师。

6、学校绩效考核领导小组、支部委员均给了女职工相应的名额,保障了女教职工的政治地位。她们在自己的岗位上认真履行着各自的职责,提出了许多有益于学校发展的相关的意见和建议,为学校的发展献计献策,学校因地制宜的采纳了多条。

多种活动的开展,既提升了女教师的业务素质,又让她们在思想上得到了更大的升华,为学校的发展做出了自己应有的贡献。

三、加强了女教职工维权机制建设,提升女职工在学校与社会工作中的良好形象

为了增强女教职工的维权意识,提升女教职工形象的工作中,我们做了以下几项工作:

1、为了维护女教职工健康权益,学校每年定期举行卫生保健知识讲座,并形成一定的宣传氛围,更重要的是每年定期开展了女教职工妇科疾病普查工作,保障了女教职工的健康。

2、学校女工委员会组织女教职工为儿童办实事,给贫困儿童送去温暖,成立了“留守儿童读书室”,“留守儿童心理咨询室”等。今年我校根据上级要求,积极开展了“金秋助学”活动,学校全体女职工,均与学校贫困学生进行结对帮扶,不仅关注这些贫困孩子的学习,更重视他们的心理健康成长,让他们像其他孩子一样幸福成长。

3、在重大节日,学校还组织了为退休女教职工、在岗贫困女教职工送温暖活动,特别在贫困女教职工子女就学问题上,给予了大力

帮助。

4、学校工会组织女教职工学习了《教师法》《义务教育法》《劳动合同法》《妇女权益保障法》,帮助女教职工树立法律维权意识,懂得维护自己的合法权益。

5、学校在一些政策制定中,专门设置了维护女教职工权益条款。四,加强了学校女教职工组织队伍建设,增强组织凝聚力学校女教职工队伍建设是我校一项长期常态工作,我们成立了“女教职工之家”,经常性开展活动,提高组织亲和力,使女教职工逐步树立以校为家的思想,增强了组织凝聚力。

五、树模奖优,表彰奖励竞赛活动中涌现出的有突出女教职工,提高女职工参赛积极性

为了提高女教职工参与竞赛的积极性,在每一阶段活动结束之后,学校女工委员会都要开展一次评优选模活动,树立先进典型,加大宣传力度。我们先后评选出了“巾帼建功模范”、“巾帼党员先进个人”“巾帼示范岗”等多人次,女职工在这样的氛围中,积极性得到了提高,参与活动的兴趣也得到了增强。

在这次女职工工作竞赛活动中,我们一边鼓励女职工积极参与,另一面也在积极探索学校妇女工作的创新性。我们也取得了一定的成绩,有了一些成果性的东西。但是,这项工作是持久而长远的,我们将一如既往做好此项工作,让全校女教职工为学校的发展做出更大的贡献。

红卫小学女工委员会

扩展阅读:游仙区魏城镇红卫小学安全生产月活动小结

游仙区魏城镇红卫小学安全生产月活动小结

我校根据游仙区教体局安办文件关于开展安全生产月活动的要求,结合我校实际情况,配合当前安全大检查,在全校范围内开展了此次活动。现将本次活动工作总结如下:一、领导重视,组织措施到位

为加强安全生产活动的组织领导,确保安全月活动的有效落实,校长亲自负责本次安全生产活动的组织实施,在6月1日召开了全校教职工会议,传达了区安办安全生产活动文件精神,紧紧围绕“遵章守法、关爱生命”的主题开展此次活动,对活动进行认真组织,使活动开展得有计划、有布置、有检查、有落实,在本次安全生产活动中无任何安全事故发生。二、开展宣传教育活动

在活动中,我校召开3次职工大会,认真组织职工学习《区教体局关于开展全区安全生产活动活动的通知》文件精神、《安全生产法》、《省、市安全生产条例》等文件法规,并在各年级安全活动中结合自身实际情况进行学习讨论;同时根据目前安全检查要求,进行现场检查讲解,明确安全生产中的重点、注意点;结合安全生产活动要求,对全校教职工进行安全案例讲解,确保人财物等到位,随时警钟常鸣。通过一系列活动提高了教职工的安全生产水平,为安全工作的开展打下了坚实的基础。

三、以安全为契机,落实隐患整改,注重实际效果为了将本次安全生产活动落实到实处,使活动的开展有成效,校领导经常到现场进行安全检查,针对活动中出现的不良现象,及时指导、督促,并认真落实对所查出隐患的整改工作,保证了活动的正常开展。前后分别在6月5日、4日、22日进行了三次大检查,情况如下:1、学校公共财物的保管,明确人员交接,并对灭火器进行了检查。严格执行制度,做到制度上墙。

2、测场的检查。防雷设施是正常,风杆拉线,测场护栏及围墙等均牢固有效。

3、值班室的检查。网络设备、电力设备、计算机的安全进行了检查,板房教室、寝室的检查,无安全隐患。门窗牢固,手电齐备,值班室做到随手关门。

4、办公和生活区。对防雷、防电、安全用气进行了检查,做到人走灯灭,烟头的管理都进行了规范和强调。并对校院内的每天进行了24小时值班和巡逻,随时与镇派出所治安人员保持密切联系。

5、全校人员稳定和谐,无邪教组织和人员,无上访人员,与社区和周围农民保持密切关系。全校整个安全情况良好,无险情和安全隐患,教职工关系和谐,无上访现象。我校还将随时巡视和检查,加强安全生产知识宣传,发现问题立即处理,确保全校在假期间稳定安全。通过此次安全生产活动,使我校在安全生产、安全教育等方面的工作均上了一个新台阶,进一步增强了教职工的履职责任心,为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实的基础。

魏城镇红卫小学

201*年3月1日

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